1 岗位技能比武实施方案 为了加强公司文化建设，公司机电动力部和办公室共同组织开展一次以“提高职工队伍技能素质，促进企业快速稳定发展”为主题的岗位技能比武。旨在充分发挥职业技能竞赛在技术工人培养中的引领示范作用，进一步激发广大职工学技术、练本领、比技能的热情，为一线工人切磋技艺、交流技术、展示技能搭建平台、创造条件，为培养造就知识型、技能型、创新型高素质职工队伍，推动创新型企业的建设而服务。 一、宣传口号 团结 参与 求精 创新 竞争 学习 交流 提高 人人学技术、行行出状元 苦练基本功、赛出高水平 刻苦钻研技术，力争岗位成才 学习技术、提高技能、提高素质 注重人本管理、构建和谐企业 学技术、练技能、学能手、做贡献 以赛促学、以赛促练、以赛促干 赛出水平、赛出风格、展现光彩 开展职业技能竞赛，培养造就优秀人才 实施人才强化战略，加快人才培养步伐 二、岗位技能比武横幅 2 （由办公室统一制作） 三、参赛范围 本次岗位技能比武由公司各生产单位的钳工、电工、电焊工、装载机司机参加。参加比赛人员须持有本工种的职业资格证（电工证、焊工证、装载机操作证）方可报名参加。 四、比赛时间 2014 年 5 月 28 日 五、比赛地点 二区综合修理间室内及室外 六、报名方式 岗位技能比武报名表由机动部发放至各车间，车间需认真做好参赛宣传工作，预参赛的职工在车间填写报名表，由车间统一将报名表报到机动部。（报名表见附件） 七、会务组成员及职责 1、岗位技能比武评委（5 人） 评 委： 职 责：对参赛的各职工选手从比赛完成作品质量、安全文明操作、操作所用时间等方面进行现场评分。 2、岗位技能比武现场主持人（1 人） 主持人： 职 责：负责岗位技能比武现场主持工作，包括比赛项目、比赛规则、参赛选手等方面。 3、岗位技能比武筹备组（9 人） 组 长： 成 员： 成 员： 职 责：负责比赛现场的布置，比赛所用工器具、材料、车 3 辆的供应。 4、岗位技能比武管理组（8 人） 组 长： 成 员： 职 责：负责比赛现场的组织、管理等工作。 八、岗位技能比武活动说明 1、请各车间领导对本次活动给予高度重视，认真做好组织发动工作，把活动要求传达给每位职工。 2、请各参赛单位务必于 5 月 23 日前将本单位参赛选手名单上报公司机动部。 3、本次比赛，共有 4 个工种的比赛项目，参赛选手完成比赛项目后，由评委组按照完成项目的评分...
