保理公司商业计划书商业保理有限公司项目商业计划书（此文档为 word 格式，下载后您可任意修改编辑！）目录第一章拟设立商业保理公司情况 2第一节拟设立公司基本信息 2第二节企业机构设臵及人员配备 3第二章出资人情况 7第一节主出资人 7第二节保理业务对现有业务的促进作用 8第三章保理某某市场分析 9第一节国内保理某某市场分析 9第二节保理行业在工程建某某市场需求 15第三节公司定位、业务开发模式和业务拓展模式 16第四节工程保理的模式和流程 20第五节资本持续抵补能力和未来的财务预测 22第四章保理业务流程、操作规范及风控制度 16第一节保理业务简要流程及操作规范 16第二节保理风险控制制度 27小结 39根据《商务部关于商业保理试点有关工作的通知》（商资函?2012?41 号 9）、《商务部关于商业保理试点实施方案的复函》（商资函?2012?919 号）、《某某市商业保理业试点管理办法》（津政办发?2012?143 号）及相关法律法规的规定，某某投资有限公司拟作为出资人，申请设立天津 XX 商业保理有限公司（拟用名，以下简称为“公司”或“本公司”），开展商业保理业务。现依据相关文件要求，就设立本公司的可行性出具研究报告如下。第一章拟设立商业保理公司情况第一节拟设立公司基本信息1、公司名称（拟）：天津 XX 商业保理有限公司2、公司注册地址：天津空港某某区3、公司法定代表人：4、公司注册资本：壹亿元人民币5、公司股东出资情况：如下表6、公司经营范围：以受让应收账款的方式提供贸易融资；应收账款的收付结算、管理与催收；销售分户（分类）账管理；与本公司业务相关的非商业性坏账担保；客户资信调查与评估；商业保理相关咨询服务；法律法规准予从事的其他业务。7、公司经营年限：30 年第二节企业机构设臵及人员配备一、本公司机构拟设臵结构如下：二、各部门职责1、综合管理部：1.1根据公司经营的实际情况，制定公司各项基本管理制度并负责制度执行情况的监督、检查。1.2 负责建立公司人力资源管理体系，制定与公司战略发展目标相适应的人力资源规划。1.3 根据公司生产经营要求，完善公司组织结构，合理进行人员配。1.4 组织和实施公司人力招聘、培训、绩效考核、激励、薪酬、晋升、劳动关系管理等工作。1.5 了解国家及地方劳动法律法规，处理劳资关系，负责员工工资、劳动合同、社会保险等工作的日常管理。1.6 根据公司实际情况，负责制订公司员工劳动纪律奖惩方案，并定期进行劳动纪律检查。1....
