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java程序员辞职报告汇总五篇

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java 程序员辞职报告汇总五篇 java 程序员辞职报告汇总五篇 在当下社会,报告不再是罕见的东西,其在写作上有确定的技巧。那么你真正懂得怎么写好报告吗?以下是我收集整理的 java 程序员辞职报告5 篇,供大家参考借鉴,期望可以关怀到有需要的伴侣。 java 程序员辞职报告 篇 1 敬重的 it 部经理: 您好!我是 it 专员 xx-x,很圆满在年底向公司提出辞职申请,递交辞职报告我也是迫于无奈。 一方面,it 部门在公司的确是一个比较不受重视的部门,经费有限,信息化程序不高,很多时间都是被白白铺张了。 二方面,由于到了谈婚论嫁的年龄,在北京又买不起房子,所以选择考虑回老家进展。 三方面,公司的工资实在是低得可怜,福利也不咱样。 期望公司以后要想进展更好一些,这些方面还是为员工多考虑一些,可能会好一些的吧。 此致 敬礼! 辞职申请人:XXX 20xx 年 x 月 xx 日 java 程序员辞职报告 篇 2 敬重的领导: 您好!我是 XXX,于 20xx 年 4 月 20 日进入公司,并于 7 月 20 日转为正式员工。屈指算来,入职已经将近大半年了。仔细回顾过去的这大半年,我在公司学到了很多东西,无论是专业技能还是为人处事方面都有很大的提高,我也特别宠爱我的这份工作。 感谢公司在这一年里对我的培育和照看,感谢您和其他同事们的倾心指导及热忱关怀。我在这里收获很多,同时也为自己的离开给公司所带来的损失和不便感到深深的歉疚。 如今,本着对公司负责、对自己负责的原则,我将我辞职的缘由〔仅为我个人缘由〕,简要说明如下,请领导们批阅批准: 1。加班近两个月,每天加班至少一个小时,没有加班费,没有餐补。可能有些人会不在意那顿饭,不在意那 15 块钱。可是当你拿着数千甚至上万的工资,吃着热乎乎的饭时,有没有想过您的那些低工资的员工们是怎么过的; 2。动不动就需要周六日来加班〔加一天班,结算工资 15 块,而请一天假扣工资却是一百多,甚至更多!还不能调休〔要是能调休,那为什么还要计薪,为什么不听听员工的心声…〕; 3。公司成立数个月后,所谓的公司文化有所变动〔中午开头做操,看着同事们做操感觉像是在看真实版的植物大战僵尸,不过我也是其中一个〕,说同事们认同这项公司文化吧,可做操怎么就…; 4。中午吃饭连同休息时间也就 1 个小时,做个操还要占用休息时间,领导们都去远的地方吃饭,回来甚至操都快做完了,而我们只能门口路边摊,饭吃完了还没休息几分钟...

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