公司办公室综合部年终总结-工作总结 公司办公室综合部年终总结-工作总结 一年来,办公室综合部〔以下简称综合部〕在领导的带着下,综合部人员紧紧围绕管理,服务公司等工作要点,强化管理,充分发挥好综合部工作承上启下,联系左右,协调各方的中心枢纽作用,较好地完成了公司下达的各项工作任务,圆满完成了各项工作,具体总结如下: 一、主要工作 〔一〕学习阅历,不断提高自身素养。 公司 9 月进行了部门调整,进一步明确了我部门各岗位工作职责、纪律和要求。综合部的工作涉及面广,具体有传真、印件、开介绍信、档案、协调等等,日常事务琐碎,管理难度大,这就要求我部门认真学习其他部门的阅历,法律规范本部门的办事程序,学习文书档案管理的先进方法,注重平常积累,严格履行发文办事程序,使本年度的工作有条不紊。 〔二〕法律规范发文办事程序,不断提高工作质量和效率。 自部门调整后,依据公司领导指示,拟定了《公司有关办公程序的.管理规定》,坚持法律规范有序的运作,改良服务方式,提高各项工作的质量和效率。 1、从严要求,认真做好文秘工作。本年度沈传网发文 23 件,沈传网办发文 6 件。从文件的起草、审核、审批到印发,一路均是严字当头,严把发文程序关、格式关、文字关和政策法律关,坚持程序层层审签制度,既确保了发文质量,又确保了文件的严厉 性和有效性,同时维护公司形象。 2、加强文印管理。无论是用印、用件还是开介绍信,都要办理登记,并由领导审批。在确认领导签字后方可加盖公章、使用公司证件、开信函,从而严厉 印信管理,完善印信制度。 3、认真做好文书档案管理。支配了专人负责,认真做好文书资料的收集、整理、归档、立卷。做到资料齐全、名目清楚、装订法律规范、保管有序。并根据保密制度的要求,认真做好档案借阅、利用工作,全年没有发生文件丢失和泄密事件。 二、存在缺乏 一是部门刚法律规范,有些职能有待继续确定, 二是部门工作纷繁冗杂,需要时间学习, 三是工作中不够大胆,要在不断的学习过程中转变工作方法,不断创新完善。 三、明年工作准备 1、尽职尽责抓印信。要严格根据发文标准,提高发文质量;做到文件准时收发、传阅、送阅;明确印鉴管理程序,完善使用登记制度,禁止无登记、无审批用印现象的发生;完善各项规章制度,根据各项制度办事,做到收文有法律规范、办事有制度有纪律,各项工作都有章可循,有据可依。 2、努力做好新的职能工作。对领导支配的...