医师年度个人工作总结

医师年度个人工作总结 医师年度个人工作总结 总结是对某一特定时间段内的学习和工作生活等表现状况加以回忆和分析的一种书面材料，它能够使头脑更加糊涂，目标更加明确，因此，让我们写一份总结吧。总结你想好怎么写了吗？以下是我收集整理的医师年度个人工作总结，欢送阅读与保藏。 医师年度个人工作总结 1 时间飞逝，日月如梭，转瞬 xx 年已经过去，回想 1 年来的工作，在院领导的大力支持下，在科室全体同志的共同努力下，心内科各项工作取得了可喜的成果现总结如下; 一、业务指标完成状况 1、科室收入 230 万元，较 xx 年同期增加 120 万元。 2、药占比 48.25%，较 xx 年同期 49.82%下降 1.57%。 3、出院病人数 1506 人，较去年同期增加 26.66%。 4、病床使用率 161.9%，较去年同期增加 47.9%。 5、耗材比为 8.16%，比去年同期增加 1.03% 二、改善病区环境，夯实根底护理，到达患者满足、医院满足、政府满足。 连续开展优质护理效劳病区。通过简化护理文书书写，使护士有的时间深化病房，主动与患者进展沟通、沟通、观看病情，挂念患者完成各项根底护理，拉近了护患之间的距离，消退患者对住院环境的生疏，深受宽敞患者及家属的好评，在每个月的患者满足度调查中，我科始终遥遥领先。 三、加大科室管理力度，创新优质效劳新模式 首先我们仔细组织科室医师，反复了医院的各种文件及规章制度。 1 树立优质效劳理念，提出科室效劳理念，树立各具特色的效劳理念和行为标准。落实医疗效劳标准，落实三级医师查房制度.，住院医生坚持对病人实施独特化医疗、人性化效劳，吸引了大量病患者的就医就诊，住院病人数明显增长，到达历史最高水平。 2 科室一方面加大对医生的管理和培训。主动调整医疗构造，实行有效措施，想方设法降低医疗费用，取得显著效果。一是抓合理用药。二是抓临床路径。三是抓一次性材料的使用。四是加快病床周转。通过实行一系列强有力措施，保证了科室圆满完成医院下达的各项费用指标，在科室业务增长速度较快的状况下，使各项费用维持在相对较低的水平，切实减轻群众的负担。又提高了医院科室的效率. 四、加强科室护士职业道德教育，树立以人为本的效劳理念。 我们每周利用周会时间对科室人员进展职业道德教育，我们科护士人员多、年青化，工作起来，都能吃苦耐劳，科室危重病人多，1 年来共抢救危重病人1000 多例。大家每天早出晚归、互帮互助。1 年来好人好事曾出不穷，为科室...