摘 要近年来,随着市场经济的开展,预算管理越来越受到企业的重视
预算管理在西方企业中的应用极为普遍,被视为企业实现管理控制与“评价分部经理方案分部经营,而后按方案运行的能力〞的有效方法
对于我国而言,实行预算管理不啻是管理方法的变换,更是思想、原那么及根本理念的根本转变
2000年9 月,原国家经贸委发布的
国有大中型企业建立现代企业制度和加强管理的根本标准〔试行〕
明确提出企业应建立全面预算管理制度;2001年4 月28日,财政部发布的
企业国有资本与财务管理预算暂行方法
要求企业应当实行包括财务预算在内的全面预算管理,这标志着全面预算管理这一科学的管理理念已在我国得到广泛认同,并进入到标准和实施阶段
本文对全面预算管理体系的建立进行了详细的讨论
首先,本文介绍了关于预算管理的根本理论,然后,以哈尔滨中体显示技术公司为例,通过分析其现状、解决其现存问题, 为其建立全面预算管理体系,详细地阐述了全面预算管理体系的建立,并对其实施给出了假设干建议
目前公司没有专门的组织机构及明确的职责,没有专门的方案部门,也没有进行事前管理,管理的随意性较强
收入、支出没有方案,本钱、费用缺乏控制标准
主要问题是:由于没有实行事前管理方法,致使企业各项业务随意性较强,缺乏事前的预见性,本钱、费用开支没有限制,大局部实报实销
本文为其建立的预算体系包括:〔1 〕公司全面预算管理的组织机构;〔2 〕公司全面预算管理的指标体系;〔3 〕公司全面预算管理的编制程序;〔4 〕公司全面预算管理的监控和调整;〔5 〕公司全面预算管理的考核和评价
关键词 全面预算管理 固定预算 弹性预算 零基预算 滚动预算AbstractBudget management has been paid more and more attention to by businesses these years, adap