学校领导班子建设事迹材料 近年来，XX 县教育局以“进展一流教育，建设教育强县”为奋斗目标，紧紧围绕“文化教育出名人，艺体教育出名星”的进展思路，大力实施“名校、名师、名生”三大工程，办学质量和办学效益显著提升。2024 年硬上省本科线 353 人，超州平均 21.15 个百分点，上线率再夺 XX 州第一。 一、把加强学校领导班子建设作为工作的基础 一是牢固树立钢班子带铁队伍的意识，通过党的群众路线教育活动、“三严三实”专题教育等活动，积极加强各学校班子建设，建成了一支支富有凝聚力、战斗力、充满活力的领导班子，为学校高质量、快速进展提供了组织保障。二是加强对学校领导干部的管理、考核工作，把建章立制的硬管理同人文精神的软管理结合起来，坚持校务公开，努力营造民主和谐、团结向上的工作环境，从而使学校教育教学工作的管理更加法律规范化，同时，也促进了教学质量的全面提高。 二、把加强两支队伍建设作为工作关键 （一）加强党员队伍建设，发挥战斗堡垒作用。以“奋进 XX 城乡党旗红”为抓手，要求党员配戴党徽上岗，亮出党员身份，开展创建“党员示范岗”、“党员服务明星”、”党员示范窗口”等活动，共确定党员示范岗 36 名、党员服务明星 14 名、党员示范窗口 13 个，充分发挥党员的先锋模范和示范引领作用。开展“比业绩、比管理、比奉献”三比活动，使每个党员成为教学业务骨干、教育学生的导师，切实把党员培育成教学能手，把能手培育成党员把党员中的教学能手培育成学校骨干，充分发挥党员的先锋模范作用。 （二）加强师资队伍建设，发挥先锋模范作用。一是加强师德师风建设。深化开展师德师风建设主题教育活动组织学习并大力宣传优秀老师、模范人物的先进事迹，形成你追我赶，奋勇向前，比管理、比业绩、比奉献的良好风气。二是狠抓老师培训工作，提高老师业务能力。组织3180 人次参加“信息技术应用能力提升培训”、“一师一优、一一名师”等老师综合素养培训 100 余次，及时把握教学的最新动态，及时掌握新方法，激活教学活动。激励老师投身改，主动探究，勇于实践，加速老师专业化成长。三是实施“青蓝工程”，充实老师队伍。引进 259 名中学老师，面对社会考聘 139 名小学老师，及时补充师资，保证教育教学所需。开展师徒结对培育活动，通过师傅的传、帮带，手把手地传授给青年老师一些教学技能和教学艺术，使青年老师的思想素养、管理能力、业务水平、理论水平得到提高，有效提...
