工作中的经验教训 第一篇：工作中的阅历教训 工作中的阅历教训 1、不要信任任何人在你面前谈起过去的成果，即便他把自己说的再优秀，那也是以前的，如今的表现说明一切，说的再多也是往脸上贴金而已，用行动说话，换句话说：你讲的谁信呢？ 2、不要希望老板能够给你的承诺就肯定会兑现，往往承诺只是给你的希望而已。 3、不要埋怨薪水低、待遇不高，学到东西就好，眼前的经受要珍惜，等有了本领去挑战高薪，一味的计较眼前的薪资，只会让自己更势利，而丢失学习的兴致。 4、有问题先从自己身上找缘由，不要怨天尤人，无则加勉，有则改之 5、假如觉得实在没有必要留在如今的岗位上，请做好离开的预备，否则会对自己的将来不利，对公司也不好 6、不要找借口，借口只是躲避责任的托词，错了就是错了，改正就好，否则你还会犯一样的错误 7、细心、肯定要细心，假如做不到，找个细心的伙伴，假如没有这样的伙伴，那就自己细心 8、下属的错误往往在自己的身上能够找到，那是由于你没有以身作则，他们有样学样，先改正自己 9、“狼来了”谁都知道，信任这个故事，现实就是这样的，请坦诚些，假如做不到，那人品有问题 10、任何人都有优点，即便是再差的员工，不要过多的苛责，大家都不简单，发挥他的优点才是真正的人尽其材，给他们一点光，可能可以照亮一片天空，哪怕只有一小片 11、不要在背后说人，虽然谁人背后不说人，谁人背后无人说，但是背后说人究竟不是君子所为，只能折射你的道德缺陷 12、人前表扬，人后批判，人人都要面子，给人面子很重要 13、对传言姑且听之，请不要信任耳朵，只有眼睛不会骗你，虽然有时候眼睛也不精确，但是总比耳朵来的牢靠，为什么眼睛要长在耳朵前面呢？ 14、烦躁的时候立即去发泄，尽量不要带到工作中，假如做不到，请离开，由于受影响的可能不只是你一个人 15、有建议是好事，但是请不要仅仅有建议，实施它，实现它，实践它，否则只是一纸空文，只有做了，才能证明建议是不是对的，否则只是个空想主义者 16、耍手段、耍心眼不是坏事，动身点很重要，做的好了就叫有方法，做不好就是阴谋家 17、不要总是利用别人，一次两次可以蒙混过去，但是以后你的境况会很困难，大家都不是傻子，被人利用也不要太过懊恼，说明你还有被利用的价值，虽然有些阿 Q，但是既然发生了，有能怎么样呢？吃一堑，长一智，学会受伤 18、别人的胜利虽然有值得借鉴的地方，但是不肯定都适合自己，了解自己才是最重要的，...
