师德师风自查汇编 10 篇 【有用】师德师风自查 篇 1 为了进一步加强师德师风建设,切实解决我校师德师风建设中存在的一些问题,构建师德师风建设的长效机制,宣传和发扬优秀老师的先进事迹,做到好事有人夸,坏事有人抓的良好氛围,根据浙江省教育厅和市、区教育局关于做好中小学老师20xx 年师德专题培训的通知精神,结合学校的实际情况,学校开展了切实有效的师德师风建设,现将有关情况汇报如下: 一、 建立了符合职校特色的师德师风规章制度 全校教职工根据学校的规章制度切实履行本职工作,为人师表、教书育人、无私奉献,体现了良好的师德师风,具体表现为: 1、德育首位,体现良好师德
学校自 1983 年建校以来,历任校长(四任)都非常重视老师的师德教育,也非常重视对学生的德育教育
他们虽采纳不同的方法,但取得了同样的教育效果,培育的老师和学生均非常优秀,从学校调出的林彬、林国红、叶剑勇、牟宣林等均在黄岩的教育界有一定的影响力,近几年调到一职校的老师,他们普遍反映二职校的老师会吃苦耐劳、无怨言、做事踏实,同时二职校(农技校)毕业的学生在各行各业也作出了不错的成绩,有相当部分毕业生的资产规模超过千万元甚至上亿
具体做法: ①树立劳动观念,培育师生的吃苦耐劳的精神品质,从八、九十年代师生共同种柑橘、有用菌、饲养动物到现在的师生一起进行绩效检查、学生晚上的自主管理
②通过一系列的校园文化活动,体现尊师爱生的高尚品德
每年固定开展的校园文化活动有全校元旦文娱汇演、红五月艺术节、国庆大合唱、校园吉尼斯活动等,这些活动全校师生一起参加,通过活动增进了师生的友谊,陶冶了师生的情操,体现尊师爱生的高尚品德
③通过课堂、课余的谈话沟通活动,体现人的价值观、世界观
如学校实行的德育导师制、全员德育活动等
④通过大规模课外活动,体现师生各项潜能的充分发挥
⑤通过三驾马车,体现学生的自我管理、培育学生的管理能