2024 年店头中学“最美老师”评选活动实施方案 为进一步加强师资队伍建设，营造爱岗敬业的校园氛围，推动学校科学和谐进展，传递正能量，凝聚精气神，经学校支部和工会联合会议讨论决定在全校范围内开展 2024 年“最美老师”评选活动，从五个维度展现我校老师的“勤朴之美”、“爱生之美”、“智慧之美”、 “阳光之美”、“和谐之美”。具体实施方案如下：一、活动目的通过“最美老师”评选活动，树立、宣传一批典型的高素养老师楷模，对他们奉献教育的情怀给予褒扬和鼓舞，为广阔老师树立起身边的榜样，努力建设“才高、品端、人和、德美”的老师队伍，进一步掀起人人争做“最美老师”的热潮。二、参评对在本校工作满三年以上的教职员工。三、评选名额 1.最美老师：5 人；2.最美老师提名奖：15 人。四、评选标准（一）为人师表，能坚守高尚情操，知荣明耻，严于律己，以身作则；关怀集体，能团结协作，有较好的合作意识。（二）爱岗敬业，关注每一个学生的健康成长，能注重学生品德教育，遵循教育规律，因材施教，效果良好，业绩突出。在学生及家长中享有较高威信。（三）事迹典型、有代表性，能展现毓华人倾心教育，于平凡、平静、平常之中默默耕耘、无私奉献、开拓创新、锐意进取的风采。（四）有下列情形之一的，不得参加“最美老师”评选活动1.教学过程中有体罚和或者变相体罚行为造成影响的；2.班级管理中出现重大安全责任事故的；3.有不当言论，有违师德形象的；4.推诿学校的工作安排，无辜不参加学校组织的活动或者不完成学校布置的任务；5.常常请假、迟到、早退，有旷课、旷职现象的；6.与同事关系紧张，影响老师队伍声誉的；五、评选程序1.报名推举： 5 月 15 日前，各年级组根据评选标准，每组推举 1 至3 名 “最美老师”人选。被推举者需填写“最美老师”评选活动申报表、事迹材料（见附件、事迹材料 2000 字左右）。2.初选审查：5 月 30 日前，活动评审小组对推举人选进行审查，确定“最美老师”候选人共 20 名。3.投票测评：6 月 10 日前，全体老师对候选人进行无记名测评；任教班级学生和家长测评；评审小组测评。4.结果公示：教职工直接投票占 50%,学生和家长测评占 20%，评审小组投票占 30%的比例计入总分，各项投票无异议后进行公示，接受师生监督。5.表彰奖励：进行颁奖仪式，为 5 名当选 “最美老师”获得者颁发荣誉证书和奖金；为 15 名获得“最美老师”提名奖获得者颁发荣誉证书和奖金。...
