1村镇银行支行行长工作总结村镇银行支行行长工作总结2021 年，**村镇银行在各级银监部门和发起行的监督指导下，以科学发展观的要求为指导，积极贯彻落实国家适度稳健的货币调控政策，抢抓发展机遇，以全力支持我市“三农”经济发展为己任，以着力提高经营效益为目标，以强化员工培训组织、营运资金、整章建制、狠抓内部管理、努力防范金融风险等为工作重点，全体员工凝心聚力，开拓创新，锐意进取，扎实工作，各项工作进展顺利，现将我行上半年的经营及管理情况做如下汇报。一、业务经营情况截止年末，**村镇银行各项存款余额 7765.50 万元，较年初增加 20.33 万元，增幅 0.26%。同比增加 2199.51 万元，增幅 39.52%。其中营业部各项存款余额 4755.42 万元，较年初增加 410.06 万元，增幅 9.44%。同比增加 1241.76 万元，增幅 35.34%。各项贷款余额 5464.04 万元，较年初减少 6414.70 万元，降幅 54.00%，同比减少 21.76 万元，降幅 0.4%，存贷占比为 70.36%，其中：营业部项贷款余额 2420.97 万元较年初减少 6772.19 万元，降幅 73.67%，同比减少 181.98 万元，降幅 6.99%，存贷占比为 50.91%，总体看贷款的增幅低于存款的增幅。上半年累计投放各项贷款 3331.6 万元，其中营业部累放1322.8 万元。累计完成各项收入 350.38 万元，同比增长 41.96 万元，增幅 13.60%，其中：营业部完成营业收入 182.83 万元；实现账面利润 108.24 万元，同比减少 85.12 万元，降幅 44.02%。资本充足率 29.55%，核心资本充足率 27.42%。贷款损失专项准备余额 112 万元，达到各项贷款余额的 2.05%，占不良贷款的 149.95%。应付利息账面余额 214.83 万元，利息备付率达到定期储蓄存款月末余额的 4.00%，占一年期以上定期储蓄存款余额的 4.93%。二、开展的主要工作（一）抓好员工培训，提升全员素质为有效增强市场竞争力，切实打造一支“业务精湛、素质优良、纪律严明、作风扎2村镇银行支行行长工作总结 2实”的干部职工队伍。根据年初工作安排，主要强抓了员工的培训教育，组织安排了为期10 天的业务培训，并亲自进行了会计核算知识及制度的授课，重点对金融法规知识、《三个办法一个指引》和内部规章制度进行了再培训、再学习，培训结束后及时组织进行了以培训内容为主的测考，同步进行了上半年员工岗位技能的考试，为有效提高全员业务素质起到了一定的推动作用。
