水务局 2024 年矛盾纠纷排查调解工作开展情况总结 水务局 2024 年矛盾纠纷排查调解工作开展情况总结 在县委、政府的领导下，高度重视人民调解工作，不断地强化组织领导，健全机构网络，完善各项制度，坚持以构建“和谐”为目标，把大量矛盾纠纷化解在基层，确保了社会安定稳定，为我县经济持续健康进展提供了一个良好有序的法治环境
现将 2024 年矛盾纠纷排查调解工作开展情况总结如下： 一、组织领导到位 我们相继成立各完善了行政调解、矛盾调解、调解中心，“一把手”负总责，分管领导具体抓，有组织、有机构、有人员，矛盾调解有计划、有措施、有制度、有台帐
我们坚持“调防结合，以防为主”，及时发现，依法调解，妥善处理和疏导矛盾纠纷，减少诉讼，防止矛盾激化
在处理矛盾纠纷工作中，主动受理，积极化解，依法宣传，达到公平、公正
在查事实、分清责任的基础上，根据当事人的特点和纠纷性质、难易程度、进展变化的情况，实行灵活多样的方式，开展耐心细致的说服疏导工作，促进双方当事人互谅互让，消除隔阂，引导、帮助当事人达成解决纠纷的谅解协议
确保纠纷案件在一个月内解决，双方满意
二、制度落实到位 每季度召开一次形势分析会，分析讨论矛盾纠纷发生的大原因、特点、规律和进展趋势，达到早预防、早化解、早控制
调解中心每月将内部及行业发生的矛盾纠纷归类存档，建立台帐，包括“五类”纠纷，内部安全隐患，内部矛盾纠纷，内部治安，行业纠纷等情况，对重大情况立即上报，定期对纠纷当事人进行回访，督查调解协议落实情况
矛盾调解工作做到常常化、制度化，特别是群众关怀的热点、难点和敏感问题，我们注重分析，积极防范
对单位、家庭、行业产生的矛盾纠纷，我们尽量化解在基层，不积压、不激化、不上交，坚决杜绝重大案件、刑事案件的发生
三、矛盾化解到位 当前，随着我县大建设的快速推动，涉水项目的不断增加，建设行业的矛盾纠纷凸显和集中，一是涉及河
