第一次一、单项选择题(只有一个选项正确，共 8 道小题)1
根据马斯洛的需求层次理论，人的行为决定于（） (A) 需求层次 (B) 激励程度 (C) 精神状态 (D) 主导需要正确答案：D解答参考：2
为了明确企业计划的外部条件，其关键是（） (A) 定量预测 (B) 定性预测 (C) 环境预测 (D) 销售预测你选择的答案： 未选择 [错误]正确答案：C解答参考：3
在一定规模条件下，管理幅度越大，其管理层次就会（ ) (A) 越少 (B) 越多 (C) 不变 (D) 时多时少你选择的答案： 未选择 [错误]正确答案：A解答参考：4
管理的首要职能是（ ） (A) 控制 (B) 领导 (C) 组织 (D) 计划你选择的答案： 未选择 [错误]正确答案：D解答参考：5
对一家大型企业来说，授权具有非常重要的意义，这主要是因为（ ） (A) 有利于中层干部的培育 (B) 使高层管理人员从日常事务中解脱出来，能专心处理重大的关系企业长远战略的问题 (C) 充分发挥下属的专长，弥补授权者自身的不足 (D) 提高下属的工作积极性，增强其责任心，从而提高效率你选择的答案： 未选择 [错误]正确答案：B解答参考：6
古典决策理论是基于（ ）假设提出来的 (A) 社会人 (B) 能动人 (C) 理性人 (D) 经济人你选择的答案： 未选择 [错误]正确答案：D解答参考：7
领导者由于具有某些专门只是、特别技能或知识而具有权力称为： A
(A) 强制权 (B) 法定权 (C) 个人影响权 (D) 专长权你选择的答案： 未选择 [错误]正确答案：D解答参考：8
管理层次较多而管理幅度较小的锥型组织结构的优点是( ) (A) 缩短上下级距离，密切上下级关系 (B) 信息纵向沟通快，管理费用低 (C) 管理严密、分工明确、上下级易于协调 (D) 被管理者有较大的自主性、积极性
