青年安全生产示范岗事迹材料 5 篇汇合 青年安全生产示范岗事迹材料 5 篇汇合篇一：青年安全生产示范岗事迹材料 青春来建功 安全助进展——青年安全生产示范岗在行动 ——四老沟技改项目部青年安全生产示范岗先进事迹材料 四老沟技改项目部现有职工成员 6 人，其中 35 周岁（含）以下青年职工 5人，占比为 83%，是一只活跃在公司施工总承包项目一线岗位上的优秀青年团队。在青年安全生产示范岗创建中，四老沟技改项目部围绕“安全第一，预防为主，综合治理”的方针，以安全生产责任制为基础，牢固树立青年职工安全生产意识，提高青年职工安全生产技能，促进青年职工以安全管理为己任，把创建“青年安全生产示范岗”活动作为带领青年员工共同进步的一面旗帜。 一、加强组织分工及制度建设，建立安全生产长效机制 四老沟技改项目形成了以项目经理于超同志为核心的安全生产机构，根据专业及分工建立了各职能小组，即土建工程安全组，安装工程安全组，设备材料安全组，应急救援机构安全组及消防安全组。XX手机版细化了各岗位分工，并明确了岗位职责，本着“谁主管，谁负责”的原则从安全生产各方面进行管理。 各组从岗位职责出发，根据自身安全管理内容编写日安全计划，周安全计划，月安全计划及安全活动计划。各组人员严格根据计划执行工作，通过进行每日安全巡检、定期进行安全生产大检查、不定期进行各种安全演练活动等工作，并鼓舞现场青年员工踊跃献计献策，以确保安全生产工作长效进行。 二、加强宣传教育，扩大创建活动影响力 在创建活动中，项目部把青年安全生产示范岗作为安全工作中的 重点工程，不断拓宽活动层面，加大本次活动在青年职工中的影响力。在创建活动中，项目部主要开展以下工作来扩大本次活动的影响力：一是加大安全教育宣传力度，通过在项目部布置安全标语、向现场各兄弟单位发放安全生产宣传教育资料等工作让工程参建人员都能意识到安全生产的重要性，让安全生产责任制的根本思想深化人心；工作总结范文二是项目部每周举办一次质量安全教育活动，项目部的青年职工在活动中可以和现场各兄弟单位沟通安全管理经验，通过沟通教育既可以提高青年职工安全生产意识，也增进了年轻人间的感情，项目部的青年职工更是与业主单位及监理单位建立了良好的关系，为后续创建活动的开展打下了良好的基础。 在创建活动中，安全生产的思想已深化人心。在工作中人人都是安全员，严格履行安全生产岗位职责，精益求精，任劳任...
