驻村党员工作队队长决胜脱贫攻坚沟通发言材料 决战决胜脱贫攻坚全面实现小康社会专栏 驻村党员工作队队长脱贫攻坚沟通发言材料 xx 村地处 xx 县东北部，属 xx 地区，距县城 xx 公里，面积 xx平方公里，20xx 年数据清洗后，全村共有建档立卡贫困户 xxx 户xxx 人。 20xx 年 x 月，我被单位选派到 xx 驻村，对于多年从事体育教育的我来说，困难可想而知。扶贫政策不熟悉，基层情况不了解，就连和群众沟通都说不上几句话。驻村第三天，一名群众的话深深刺激了我，“你们市上来的干部还不是过来住几月就走了，能给我们干些啥”?我还就是不信这个邪，要干就把这个事干好。体育人勇争一流的不服输精神驱使着我。随后的几天，我白天跑镇村，请教镇领导和其他第一书记，晚上舍命学理论、学政策。一周后，我有了思路，先走访，摸情况，通过走访学习群众语言，拉近群众感情，了解村情民情，发现存在问题。一月后，村级组织涣散、干部慵懒散漫，产业基础薄弱、群众增收无门，百姓猜疑干部、安于贫困现状等困扰 xx 多年的问题逐渐在我脑中清楚，“强组织、定措施、改设施、挖产业、激动力”五步走的扶贫帮扶战略也日益成熟。 随后的半年里，围绕帮扶战略落地，我坚持问题导向，逐个解决影响 xx 村脱贫攻坚的“拦路虎”。 先是整合队伍，凝聚合力。村干部才是脱贫攻坚的主力军，驻村干部的工作必须到位而不越位。为此，我坚持当好“三员”。 一是导航员。在充分征求群众意见的基础上，与村两委反复讨论讨论，共同制订了村级进展规划，确定了五步走扶贫战略，让全村干群干有方向。 二是冲锋员。坚持以身作则，带动担当作为。驻村工作头绪多，时常晚上加班到凌晨，刚开始村干部发牢骚报怨，我主动多承担任务、带头啃硬骨头，随着时间的推移，村干部开始默默主动承担脱贫攻坚任务。 三是协调员。常常同村干部谈心谈话，带头树立公平公正的决策原则，建立集体讨论讨论重大事项的决策机制，干部和干部、干部和群众发生矛盾后，第一时间多方协调，消除隔阂。渐渐的，xx村的工作合力逐渐形成，干部的工作也得到了村民的肯定和认可。接着是因地制宜，深挖产业。 xx 村土地面积分散，农作物种类繁杂，大部分农户仍耕种着经济效益低的玉米、水稻，群众增收主要依靠外出务工。为此，我与村两委反复研讨，制定了基础设施、产业进展等规划，并积极向市体育局汇报村上的问题和困难，争取单位支持和投入，同时借助市级部门驻村干部门路多、资源...
