中央音乐学院党校 2024 年度培训工作总结中央音乐学院 2024 年度党校培训主要围绕党的十七大报告的学习、学习实践科学进展观、党建评估和教学评估几项重点工作展开
培训任务主要涉及中层干部、支部书记、学生党员和入党积极分子的培训，形式有学校自办、选送外培、在线学习和课程进修培训等，下面将一年的培训工作与体会总结如下：一、以党建评估工作为契机,党校培训工作进一步法律规范化党建评估工作为各学校法律规范党的建设工作、提高工作水平与加强校际工作沟通提供了一个平台
本年度我们学院进行了党建评估与本科教学评估工作
党校培训工作抓住了党建评估工作的契机，以评促建,使培训工作进一步法律规范化
对比《基本标准》中关于干部培训与党校工作的指标体系部分，坚持评建结合、边查、边改、边建、重在制度建设和工作机制建设的原则,仔细检查整改
对 2024年以来的培训工作进行了总结梳理,实现了以评促建的目标，工作进一步法律规范化
加强了制度建设，建立了干部培训的档案，配合评估工作,我们对 05 年以来的党员培训、干部培训、支部书记培训和入党积极分子培训的情况进行了分类专题总结，通过对工作的梳理，凸显了成绩，找出了不足,明确了整改的方向
通过评估工作,我们提高了培训工作的档次，学习了兄弟院校的成功经验，体验到了反身观看自身工作的视角,为全面改进工作制造了有利的前提
二、关于中层干部的培训工作 这一年干部培训的特点是学习贯彻党的十七大报告精神，学习实践科学进展观、围绕学院“党建评估"和“本科教学评估"的任务，创新培训形式，多渠道进行培训
（一）积极选送干部参加上级组织的各类培训
1、党校积极协助党委做了选送干部参加五部委在中央党校举办的哲学社会科学教学科研骨干的培训
2、根据中宣部、教育部《关于做好宣传思想文化系统干部和高校哲学社会科学教学科研骨干学习贯彻党的十七大精神培训工作的意见》(中宣发[2024]19
