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中小学教学常规管理考核评分表

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西双版纳州中小学教学常规管理考核评分表县(市)、(州属) 学校: 年 月 日一级指标二级指标评估标准分值计分办法得分自评复评A1学校教学常规管理100分B1管理理念50 分C1.制定和完善各项规章制度。根据国家对教育改革和进展的要求,立足本校实际,制定和完善以人为本的促进学校和师生进展的各项规章制度。包括老师政治、业务理论学习制度,校本培训制度,校本教研制度,教学反思制度,老师考核奖励制度,学校领导任课、听课、评课制度,老师备课、上课、作业布置、批改和辅导制度,考试与教学质量分析制度,教育科研管理制度等。8教学常规管理制度不健全的扣 3 分;教学常规管理过程的检查与通报流于形式的扣 3 分;教学常规检查结果与老师年度考核绩效没有挂钩的扣 2 分。 C2。学校须制定系统、完整的工作计划.学校、教研组、年级组、学科老师根据课程标准、教材、学生实际情况以及上级有关文件精神,分别制定具体的工作计划。学校制定本校学年度、学期、周工作计划,包括学校教学工作计划,教研和科研计划(含校本讨论专项课题讨论活动计划),老师培育计划;教研组制定教研工作计划;毕业年级制定备考计划(方案);老师制定学科教学计划、班主任工作计划等.除老师制定的学科教学计划在开学后一周内完成外,其它各种计划均在每学期开学前一周内完成。17查相关档案、材料,学校有学年教学工作计划和总结的记 4分;有分项教学计划(包含学期(周)的教学、教研、科研、校本讨论、专项课题讨论计划、老师培育计划等)记 5 分;有教研组计划、老师教学工作计划、班主任工作计划记 4 分;各项计划按时完成的记 4 分,达不到上述要求的,酌情扣分。 C3.严格执行国家课程计划.科学设置、合理安排国家、地方和校本课程。严格根据教学计划开展教育教学活动,科学编排课程表,各学校不得随意增减、变更课程、课时,做到开齐课程,上足课时。积极开发和利用校内外课程资源,以及信息化资源,形成具有学校特色的校本课程。10此项满分为 10 分:根据标准少开一门课程的扣 3 分,少一表的扣 2 分。课时不按要求开设的,违规一门扣 3 分,直至扣完为止。C4。落实学校领导上课、听课、指导校本教研制度。要求校长上课,校长的课时量为每周 2-4 节,副校长的课时量为每周 4—6 节;校长、分管教学、德育的副校长要不定期上校本培训专题课,每人每学期不少于 1 次;每学期校长、副校长听课不少于 15 节,校长指导校本教研活动不少于 2 次...

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