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乡建设创先争优活动的长效机制

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大石委字(2024)48 号中共石山乡委员会关于建设创先争优活动长效机制的实施方案各村党支部、中心学校支部、乡属各单位: 根据市委创先争优活动领导小组办公室《关于仔细做好健全完善创先争优活动长效机制工作的通知》(宁创办字〔2024〕12 号)精神和县委创先争优领导小组办公室的要求,现就我乡健全完善创先争优活动长效机制工作方案如下,请各支部、乡属各单位仔细组织实施:一、指导思想全面贯彻党的十七大和十七届四中、五中全会精神,以邓小平理论、“三个代表”重要思想为指导,坚持从本地的实际出发,以改革创新的精神,努力转变影响和制约创先争优的思想观念、方式方法、体制机制,切实把思想和行动统一到“十二五”规划良好开局上来,加快向化科学进展。二、主要内容 (一)建立常设机构,组织保障到位。一是要常设创先争优活动领导小组,负责活动的组织、指导、协调。做到日常工作和创先争优活动统筹兼顾、同步推动。二是要统一领导,相互积极配合,齐抓共管,乡级抓村级,层层抓落实的创先争优活动常态化工作格局.(二)建立责任机制,落实领导责任。创先争优活动领导小组要仔细落实领导责任,切实履行好对开展创先争优活动的组织指导,仔细履行第一责任人职责,把创先争优活动细化到各项工作中,落实到每个人头上,使创先争优活动由“软指标”变成“硬任务”.要仔细讨论,积极谋划,科学确定我乡开展创先争优活动的定位和突破口,实行有力措施推动创先争优活动扎实开展;要充分运用报刊、广播、电视和互联网等媒体,加强对建立健全深化开展创先争优活动长效机制工作的宣传报道,及时总结推广典型经验,尽职尽责地把创先争优活动抓实、抓好、抓出成效。 (三)建立激励机制,引领价值取向。结合本乡的实际情况,制定切实可行的奖惩措施,有效兑现奖惩是确保各项制度落实的前提。做到奖罚分明,实现“干与不干不一样、干多干少不一样、干好干坏不一样”的目标。在日常管理中强调结果、导向,重结果、重效率;使目标管理不因客观因素而掺杂水分,达到预期的效果. (四)建立查报机制,全程跟踪问效。实行定期检查、不定期抽查等方式对创先争优活动进行全过程跟踪督查问效和情况通报。对创先争优活动不重视、活动开展不扎实、效果不明显,或者存在偏差需要改进的,及时下达整改并对整改之后的情况进行复验,以确保创先争优活动环环相扣、扎实推动,不搞形式、不走过场。 三、构建有效的运行机制 (一)科学确定争创目标,确保争创活动法律规范有序...

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