第四章 建设工程合同和劳动合同法律制度 【考情分析】 本章涉及到合同法、劳动合同法的相关知识，内容繁多，篇幅较长。由于合同法属于民商法，学习的时候要尽量多地用现实生活中的例子来理解掌握法规法条，容易掌握；对于劳动合同法，和日常工作相关，学习上也并不枯燥。 从历年考试来看，本章分值较多，但难度不大，属于非常重要的章节,估计 2024 年的分值在 25 分左右. 最近三年本章题型、题量及分值分布题 型2024 年2024 年2024 年6 月份10 月份单选题13 题 13 分12 题 12 分7 题 7 分7 题 7 分多选题7 题 14 分5 题 10 分5 题 10 分5 题 10 分合 计20 题 27 分17 题 22 分12 题 17 分12 题 17 分 【知识框架】 第一节 建设工程合同制度 (8 单选+4 多选） 2Z204011 建设工程施工合同的法定形式和内容 一、建设工程施工合同的法定形式 【14（2）、13、12 下（2）、12 上单选，14 多选】 当事人订立合同,有书面形式、口头形式、其他形式 【提示】建设工程应当采纳书面合同形式。当事人未采纳书面形式。但一方已经履行主要义务，对方接受的,该合同成立 （P106 中） 【2024 考题·多选题】关于合同成立时间的说法,正确的有( )。 A。合同书自双方签字时成立 B.双方意思表示一致合同即成立 C。承诺生效时合同成立 D。口头合同自交付标的物时成立 E。根据数据电文合同的要求签订确认书时合同成立 『正确答案』ABCE『答案解析』本题考查的是建设工程施工合同的法定形式.口头合同,双方达成合意即合同成立。 【2024 考题·单选题】根据《合同法》,应当采纳书面形式的合同是（ ）. A。设备租赁合同 B。建设工程合同 C.承揽合同 D。货物买卖合同 『正确答案』B『答案解析』本题考查的是建设工程施工合同的法定形式。根据《合同法》明确规定，建设工程合同应当采纳书面形式。参见教材 P106。 【2024 下考题·单选题】法律规定应当采纳书面形式的合同，当事人未采纳书面形式,但一方已履行了全部义务，对方接受的，应视为该合同（ ）。 A。可变更 B.成立 C。可撤销 D.无效 『正确答案』B『答案解析』本题考查的是建设工程施工合同的法定形式。虽然没有采纳书面合同，但一方已经履行了义务,另一方也接受，法律上认可合同的成立. 二、合同的内容 合同的内容一般包括：（1）当事人名称或姓名和住所;（2）标的;（3)数量;（4）质量；(5）价款或酬劳；（6)履行期...
