第四章 建设工程合同和劳动合同法律制度 【考情分析】 本章涉及到合同法、劳动合同法的相关知识,内容繁多,篇幅较长
由于合同法属于民商法,学习的时候要尽量多地用现实生活中的例子来理解掌握法规法条,容易掌握;对于劳动合同法,和日常工作相关,学习上也并不枯燥
从历年考试来看,本章分值较多,但难度不大,属于非常重要的章节,估计 2024 年的分值在 25 分左右
最近三年本章题型、题量及分值分布题 型2024 年2024 年2024 年6 月份10 月份单选题13 题 13 分12 题 12 分7 题 7 分7 题 7 分多选题7 题 14 分5 题 10 分5 题 10 分5 题 10 分合 计20 题 27 分17 题 22 分12 题 17 分12 题 17 分 【知识框架】 第一节 建设工程合同制度 (8 单选+4 多选) 2Z204011 建设工程施工合同的法定形式和内容 一、建设工程施工合同的法定形式 【14(2)、13、12 下(2)、12 上单选,14 多选】 当事人订立合同,有书面形式、口头形式、其他形式 【提示】建设工程应当采纳书面合同形式
当事人未采纳书面形式
但一方已经履行主要义务,对方接受的,该合同成立 (P106 中) 【2024 考题·多选题】关于合同成立时间的说法,正确的有( )
合同书自双方签字时成立 B
双方意思表示一致合同即成立 C
承诺生效时合同成立 D
口头合同自交付标的物时成立 E
根据数据电文合同的要求签订确认书时合同成立 『正确答案』ABCE『答案解析』本题考查的是建设工程施工合同的法定形式
口头合同,双方达成合意即合同成立
【2024 考题·单选题】根据《合同法》,应当采纳书面形式的合同是( )
设备租赁合同 B
建设工程合同 C
承揽合同 D
货物买卖合同 『正确答案』B『答案解析』本题考查的是建设工程施工合同的