2024 版人才培育方案评估工作会议组织方案一、分组情况学科类别会议地点分组成员教研室经济管理类行政楼一楼报告厅组 长：贾丹华副组长：易伟义、王文玲、邱立军组 员:刘建国、孙德梅、王子飞、朱丽娜工商：工商企业管理、物流管理、法律事务、行政管理、人力资源管理、酒店管理经济：电子商务、营销与策划、国际金融、投资与理财、会展策划与管理、国际贸易实务财会：会计电算化、财务管理、会计与审计工科类行政楼一楼会议室组 长：梁楚华副组长：龚庆寿、齐怀琴、李连科、唐新宇组 员：李春林、吴健、孙鸿景机电:模具设计与制造、数控技术、机械制造与自动化、汽车运用技术建筑：建筑工程管理、建筑装饰工程技术、工程造价计算机：计算机应用技术、软件技术、动漫设计与制作、计算机多媒体技术、应用电子技术、移动通信技术文学艺术类行政楼四楼会议室组 长:秦国林副组长：刘希彦、王俊生、薛国庆、王敏、孙维义组 员:吴小风、周力非、梁伟莹、谭分全外语:商务英语、商务日语、文秘、应用西班牙语、应用英语艺术：装饰艺术设计、视觉传达艺术设计、产品造型设计、多媒体设计与制作、音乐表演二、汇报要求1
各专业围绕《广东工商职业学院人才培育方案评估要点》，从专业人才培育目标定位、课程体系建设、职业资格证书、教学建设与改革、教学大纲建设、师资队伍等六个方面,PPT 详细汇报2024 版人才培育方案执行情况，汇报时间 5-7 分钟
各学科教授围绕专业教研室汇报情况，根据《广东工商职业学院人才培育方案评估要点》关键评估指标、评估要素和评估标准进行提问,时间 3—5 分钟，并提出人才培育方案存在的问题
各学科教授根据专业教研室汇报和答辩情况进行评分，每项关键评估要素分为 A、B、C、D四个等级,并进行总体评分（A、B、C、D 四个等级）
各专业根据教授的反馈意见,完善人才培育方案,为 2024 版人才培育方案修订奠定基础
