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人社局纪委监察室工作总结

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人社局纪委监察室工作总结今年局纪检监察工作,在区纪委、监察局和局党委的领导下,仔细学习贯彻党的十八大精神,坚持标本兼治、综合治理、惩防并举、注重预防的方针,紧紧围绕中心、服务大局,扎实推动新一轮惩治和预防腐败体系建设,坚持不懈地推动全局党风廉政建设深化进展.一、工作完成情况(一)注重健全机制,保障重大决策落实到位1、“三重一大”监督制度执行情况.根据“三重一大”监督流程,确保各类议事决策事项在会前得到充分酝酿、积极协商,在会上进行集体讨论、讨论决定,充分体现民主决策、科学决策。今年以来,局“三重一大”制度监督小组共列席局党委会议 7 次,共涉及干部任免27 人次。2、行政重大事项集体决策制度执行情况。制定局《关于执行行政重大事项集体决策制度监督办法(试行)》,从会议组织形式、议题决策方式、重要工作专题报告、事后监督审核等方面进行制度性规定,进一步法律规范监督程序。7 月,局纪委、监察室对局系统各单位执行行政重大事项集体决策制度监督情况开展专项检查,各单位在行政重大事项议题的确定、程序的法律规范性等方面进行了完善。今年以来,共召开局行政重大事项办公会议 8 次,涉及议题 12 项.(二)注重教育管理,促进党员干部廉洁自律1、开展“党的十八大精神”学习培训。加强以学习贯彻党的十八大精神为主要内容的党性党风党纪教育,把党员干部的思想和行动统一到十八大关于反腐倡廉建设的目标要求上来,努力做到干部清正、政府清廉、政治清明,增添实现“中国梦”的信心。2、加强岗位廉政风险教育。一是组织观看专题教育片《选择》、警示教育片《警醒》、《光环背后》,并结合实际开展反腐倡廉专题讨论,教育和引导党员干部筑牢思想道德防线,提高拒腐防变、抵御风险的能力.二是通过廉政谈话、述职述廉等多种形式,要求党员干部对比党章和廉政准则规定,仔细查找问题,改进作风,努力成为政治坚定、勤政为民、清正廉洁的表率。(三)注重源头预防,明确惩防体系工作责任1、贯彻落实《XX 区廉政风险防控工作日常监督管理办法(暂行)》的情况。以机构改革为契机,经撤并的局属事业单位及时查找新的廉政风险点,制定相应的防范措施,重新签订廉政风险防范承诺表及措施表.定期组织单位分管领导、科室长对部门和工作人员执行廉政风险防控措施情况进行检查,并做好信息平台的电子档案录入工作.2、推动党务公开和党委权力公开透明运行工作情况。积极拓展党务公开的形式载体,通过区党务网、局宣...

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