[试题分类]:专升本《护理管理学》_9651[题型]:单选[分数]:1
管理的关键问题为 ( )A
管理手段 B
人际关系 C
管理措施 D
管理模式答案:B2
管理的对象不包括( )A
人力资源 B
时间资源 C
信息资源 D
领导资源 答案:D3
下列哪项是管理中最重要的资源( )A
人力资源 B
时间资源 C
信息资源 D
财力资源 答案:A4
管理资源中最重要的资源是( ) A
人力资源 B
物力资源 C
财力资源 D
时间资源 E
信息资源答案:A5
管理的基本矛盾是( )A
管理者与被管理者之间的矛盾B
计划者与实行者之间的矛盾C
有限的资源与互相竞争的多种目的之间的矛盾D
有限的人力资源与不停增长的需求的矛盾答案:C6
计划是实现控制的 ( )A
前提答案:D7
________的管理理论的研究重点是理想的行政组织理论( )A
法约尔答案:A8
谁提出的管理的 14 项原则( )A
法约尔答案:D9
我国卫生部规定,500 张以上床位的医院的护理管理体制的设置为( ) A
设专职副院长兼护理部主任,另设护理部副主任 1 人B
不需设专职副院长,设护理部主任 1 人,副主任 2 人 C
设专职副院长兼护理部主任,另设护理部副主任 2 人 D
护理部主任 1 人,副主任 3 人 E
护理部主任 1 人,副主任 1~2 人答案:C10
管理的二重性是指管理具有( )A
主观属性和客观属性 B
目的性和普遍性 C
特殊性和个性 D
自然属性和社会属性答案:D11
谁被称为“管理过程之父”( )A
赫茨伯格答案:A12
在马斯洛的人类需要层次论的基础上,美国著名心理学家赫茨伯格提出的理论是 ( )A
双原因理论 B
X-Y 理论C
人类需要层次