四川川联建筑机械租赁有限企业施工电梯人员考核制度TEL：400—028—2260 为了保证车间正常生产,提高设备运用率，保质保量的完毕企业的生产任务，现对设备维修操作人员制定一种较合理的考核制度,详细考核措施如下：一、考核制度为评分制，每个维修或操作人员满分为 100 分/月,根据每个人员的行为规范做出一定扣除，剩余的得分状况作为每月薪酬发放的根据
二、详细评分原则：维修人员1、维修人员在请修时迟到(接到告知 5 分钟内抵达现场)扣 1分2、维修人员在请修时未到，扣 10 分3、维修时间过长，20 分钟以外每多 10 分钟扣 1 分4、维修质量不符合规定，扣 5 分5、维修后未对维修现场进行清理清洁,或清理清洁不彻底，扣 1 分6、维修后未将设备安装完整或各部位未安装整洁,扣 1 分7、备件维修质量不达标，扣 2 分8、设备巡检不到位,扣 1 分9、对岗位人员态度恶劣，扣 2 分10、未准时、按质、按量完毕上级下达的任务,扣 2 分11、提出合理化提议并得到实行，有明显效果，或超预期完毕任务，奖 5 分（并可根据实际状况予以其他方面的奖励）操作人员1、设备卫生不达标，扣 1 分2、设备不完整，扣 1 分3、设备台面或工具柜凌乱，扣 1 分4、设备出现故障（包括跑、冒、滴、漏）未及时告知维修人员,扣 2 分5、维修人员未能及时处理的设备故障未及时向上级汇报,扣 2分6、违章操作设备，扣 2 分7、违章操作设备引起设备故障或安全事故，扣 5 分（视情节严重程度予以其他对应处理)8、交班不清，扣 1 分她含着笑，切着冰屑悉索的萝卜, 她含着笑，用手掏着猪吃的麦糟， 她含着笑，扇着炖肉的炉子的火， 她含着笑，背了团箕到广场上去 晒好那些大豆和小麦， 大堰河，为了生活, 在她流尽了她的乳液之后， 她就用抱过我的两臂，劳动了
大堰河,深爱着她的乳儿； 在年节里，为了他,忙着切那冬米的
