安全培训教材1．工人安全职责（1）仔细学习和严格遵守各项规章制度,不违反劳动纪律,不违章作业,对本岗位的安全生产负直接责任;（2）精心作业施工,严格执行安全操作规程和劳动纪律,做好各项记录.交接班必须交接安全情况;（3）正确分析、推断和处理各种事故隐患，把事故消灭在萌牙状态，如发生事故，要正确处理，及时、如实向上级报告，并保护现场；（4）正确操作，精心维护设备,做好文明生产；（5）上岗前必须按规定着装,戴好安全帽等个人劳动防护用品；（6）积极参加安全活动；（7）有权拒绝违章作业的指令，对他人违章作业加以劝阻和制止。入厂教育是指分配到车间或工作地点之前对新工人的基础安全教育,重点讲解本企业安全生产状况、主要安全法规、企业安全生产的规章制度，结合本企业生产特点讲解安全卫生知识和本企业的重大事故教训.车间教育重点讲解本车间的生产特点、劳动纪律、安全管理、安全规程、危险地区和本车间的安全生产状况和典型事故案例。班组教育重点讲解班组安全生产状况、工作性质及职责范围、新工人的岗位安全操作规程、岗位安全卫生防护知识、各种防护设备和保险装置的作用、个人防护用品的正确使用等。在采纳新技术、新工艺、新的生产方法以及新产品投产或调换工人工作时,必须对工人重新进行相应的安全教育。常常性安全教育是职工业务学习的必修内容，应贯穿于生产活动之中,这也是安全管理中的常常性工作。一、事故的概念及特性在介绍事故分类前，有必要对事故这一概念及事故的一些基本特性作一简要介绍.从广义的角度讲,事故是指人们在实现有日的的行动过程中，由不安全的行为、动作或不安全的状态所引起的、突然发生的、与人的意志相反且事先未能预料到的意外事件，它能造成财产损失，生产中断，人员伤亡.从劳动保护角度讲,事故主要是指伤亡事故，又称损害“根据能量转移理论,伤亡事故指人们在行动过程中，接触了与周围条件有关的外来能量,这种能量在一定条件下异常释放，反作用于人体，致使人身生理机能部分或全部丧失的现象.在伤亡事故中，我国重点抓了企业职工的伤亡事故，先后制定了国家标准《企业职工伤亡事故分类标准（GB6441 86）和《企业职工伤亡事故调查分析规则》（GB6442-86）.在这两个标准中，从企业职工的角度将伤亡事故定义为；伤亡事故是指企业职工在生产劳动过程中发生的人身损害、急性中毒事故.1991 午 2 月 1 日同务院 75 号令发布的《企业职工伤亡事故报告和处则规定》中也是这么定义的.事故既然...
