安全生产目标管理制度

安全生产目标管理制度1、目的为了深化贯彻落实《中华人民共和国安全生产法》、《中华人民共和国劳动法》和《中化人民共和国消防法》等法律法规,牢固树立安全第一思想，狠抓安全质量标准化工作，加强以“安全第一，预防为主、综合治理”的安全管理方针,促进安全工作稳步进展,实现安全工作奋斗目标，特制定我公司安全目标管理制度。2、范围适用于本公司所有关于安全生产目标的管理与执行.3、职责3.1 总经理：负责制定安全方针、目标，指引全员向目标进展。3.2 各部门：执行关于各项方针、目标的统计与报告。3。2 人事课：负责对全厂员工签订安全责任书。3.3 安全管理委员小组：负责定期或不定期对各部门安全防范作抽查。4。名词定义：无。5。作业流程图:无。6。作业内容：6.1 目标制定的原则 6。1。1 整合一致原则：公司安全目标是各单位分目标的依据，各单 位的目标要服从公司总体目标。 6。1.2 均衡协调原则：各单位目标之间,要注意协调均衡,正确处 理好主次目标之间的主从关系和各分目标之间任务、范围、职责、权 限关系以及各个目标实施进程上的同步关系，以保证总体目标的实 现。 6。1。3 分层负责原则：安全生产领导小组主管公司安全生产工作, 领导班子对公司目标负责，同时对各部门、班组的分目标提出要求，各部门、班组的负责人是本部门安全生产的第一负责人，对本单位的目标负责.领导小组下设安全生产监督管理管理部(以下简称安监办），具体负责相关事宜。6.2 明确目标与指标的制定 6。2。1 公司每年初根据公司安全目标规划和上级布置的工作任务，结合公司实际情况，讨论制定出公司安全生产奋斗目标，并形成文件下发各单位。并与各部门、班组责任人签订《安全生产责任书》,确保各部门、班组负责人明确具体安全生产目标。6.2。2 各单位安全目标制定实行自上而下、层层分解。 6.2.3 各分管领导要根据安全生产责任制的职责在公司安全生产奋 斗目标指导下，与分管部门、班组的相关人员讨论制定本单位的分目 标，形成书面资料后报安监办。6。2。4 各部门、班组根据分管领导所确定的分目标，由各单位安全生产的第一负责人根据单位的具体情况，细划成各具体目标,要对每项目标完成的时间、进度和所达到的标准有具体要求，落实到每个岗位,责任到人.6。3 安全生产方针目标：6。3.1 安全生产方针：安全第一,预防为主，综合治理，全员参加,持续改进6.3.2 安全生产战略目标:6.3.4 实现“5011”安全生产战略目标。即五个为零...