公司化管理科工作职责1、公司化管理科在分管客运部门分管经理的领导下，负责三成线参营车辆的生产经营和安全管理以及日常经营管理的全面工作
2、努力完成上级下达的各项安全指标和生产任务
3、制定、完善三成线经营及安全管理制度
4、组织编排三成线车辆运行计划，和值班车辆工作安排
5、与车站经营科广泛联系旅游包车和超长运输业务
6、合理调派车辆,抓好三成线的生产经营工作
7、加强三成线车辆的统一管理，督查三成线营收，负责每日车辆的营收分配，考核车辆的工作情况
8、搞好上传下达，组织三成线驾驶员按时参加三台公司及车站和公司化管理科组织的安全学习、业务培训等工作
努力打造一支高素养、严要求的驾驶员队伍
9、加强与参营单位的联系合作，随时与行业主管部门勾通,确保车辆正常运行相关手续的办理及时
10、严格遵守公司财务制度,加强费用开支的管理和控制,确保单车经济效益良好
11、负责组织三成线的生产经营会议和合资人会议
12、不定期组织本科室管理人员的业务技能和思想政治培训工作，努力为公司培育合格的公司化管理人才
公司化管理科长职责1、主持本科室业务、行政和思想政治工作，制订工作计划,作好工作总结
2、在分管经理的直接领导下开展公司化的生产经营及安全管理工作
3、定期召开科室内部的安全学习及培训，及时传达公司下达的各项安全管理文件
4、定期召开公司化生产经营分析会
5、收集和整理公司化生产经营中产生的各项数据，及时掌握经营动向，对公司化的生产经营做出实施调整
6、严格执行公司财务制度加强对公司化财务管理
驾驶人员管理人职责1、做好驾驶员的当月工资核算及油料考核及与驾驶员相关的业务工作，要求核算准确无误并及时输入电脑
2、负责公司化各种安全培训及会议记录和记录的整理归档，要求均要建立电子档案
3、负责驾驶员的管理，制定驾驶员学习计划及安全培训课程，要求做到有计划、有教案、有记录、有照片资料
