东莞市三基电子有限公司岗位说明书一、基本资料岗位名称班长岗位编号M40—O02所在部门成型课岗位定员2 人直接上级课长工资等级直接下级技术员/作业员薪酬类型加班制所辖人数13撰写日期2013 年 11 月 8 日二、工作描述1、职责概述：负责当班生产安排,人员管理，品质成本管控，设备模具维护监督等。2、职责与工作任务职责一职责表述： 每日早会主持及交接班工作任务每日早会主持，安排每日工作及注意事项说明;两班工作交接以及下属交接工作督导；.每日生产状况汇报（生产效率、产量、异常情况）。职责二职责表述： 生产管理工作任务依照生管周计划进行每日排单，异常部分与生管协调；每日材料需求确认及安排领料、备料；模具维修追踪确认；每日产品入库状况确认，异常处理;生产异常处理；首件制作进度追踪，首件异常确认处理；机台生产状况查核,模穴率、周期、不良状况等;每日生产日报表制作，生产状况汇报（生产效率、产量、异常情况）职责三职责表述:人员管理工作任务每日根据生产排程合理安排人力,稼动率较低时需合理安排加班人员；必要时对人员进行现场教育训练；每日对技术员进行绩效评核,月底统计整月绩效；依照公司规定对员工进行监督查核（如：着装、纪律等）。职责四职责表述： 模具设备管控工作任务每日确认设备点检保养执行状况；不定时巡查生产中模具保养落实状况；设备模具维修追踪确认；相关人员设备模具操作教导;职责五职责表述： 物料管控工作任务每日材料需求估算，避开多领材料；车间物料摆放、标识、账目查核;每月材料盘点执行;确认碎料作业、拌料作业是否根据要求作业;每日机台产生胶块确认登记，目标不得超过 250kg/月；生产数量确认，避开过多生产导致材料浪费；职责六职责表述:品质及成本管控工作任务首件产品外观确认；制程中产品抽查确认品质状况；品管开出之品异改善及报告回复；客诉异常分析改善，库存品处理，后续生产跟踪；材料拌料比例抽查确认，加料烘料查核重点确认烘料温度、时间，设备状况；巡查未使用之设备是否关闭电源；模具效率低于 85％必须与钳工协调修模;职责七职责表述:其它工作内容工作任务每月生产耗材使用情况确认，并申购;每周 7S 查核异常项目改善确认;车间平常 7S 维持状况巡查;三、权限权限 1生产排程调配权权限 2人员请假确认权权限 3人员奖惩确认权权限 4设备维修结果确认权权限 5模具维修建议权权限 6车间生产相关表单确认权权限 7模具验收建议权权限 8权限 9权限 10...
