专业合同封面COUNTRACTCOVER20XXPERSONALRESUME甲方：XXX乙方：XXX2024年版企业招聘流程外包服务协议模板一本合同目录一览1.服务内容1.1招聘流程外包服务范围1.1.1招聘信息发布1.1.2简历筛选1.1.3电话邀约1.1.4面试安排1.1.5面试官培训1.1.6候选人评估1.1.7录用通知1.1.8招聘数据统计与分析2.服务期限2.1双方协商确定服务期限2.2服务期限的延长及终止条件3.服务费用3.1服务费用的计算方式3.1.1按招聘职位数量计费3.1.2按招聘流程阶段计费3.1.3按候选人录用人数计费3.2服务费用的支付方式3.2.1预付定金3.2.2服务完成后支付尾款4.双方责任与义务4.1甲方责任与义务4.1.1提供真实、准确的招聘需求4.1.2提供面试官培训及相关资料4.1.3对乙方提供的服务成果给予评价4.2乙方责任与义务4.2.1按照甲方需求提供招聘服务4.2.2保证服务质量和效率4.2.3保守甲方商业秘密5.违约责任5.1甲方违约5.1.1未按约定支付服务费用5.1.2提供虚假招聘需求5.2乙方违约5.2.1未按约定时间完成服务5.2.2服务质量不符合约定6.争议解决6.1双方应友好协商解决合同履行过程中的争议6.2若协商不成，任何一方均有权向合同签订地人民法院提起诉讼7.合同的生效、变更与解除7.1合同的生效条件7.2合同的变更7.3合同的解除8.保密条款8.1双方在合同履行过程中所获悉的对方的商业秘密、技术秘密、市场信息等，予以保密9.不可抗力9.1因不可抗力导致合同无法履行或部分履行，双方互不承担责任10.适用法律本合同的签订、履行、解释及争议解决均适用中华人民共和国法律11.合同的签订地点本合同在中华人民共和国____省/市/自治区____市/县/区签订12.合同的签订日期____年____月____日13.甲方（盖章）：______________14.乙方（盖章）：______________第一部分：合同如下：第一条：服务内容1.1招聘流程外包服务范围1.1.1甲方授权乙方在其招聘网站上发布甲方招聘信息，包括但不限于职位名称、职责描述、任职要求等。1.1.2乙方负责对甲方提供的简历进行筛选，按照甲方的招聘需求，选出符合要求的候选人。1.1.3乙方负责电话邀约筛选出的候选人，进行初步沟通，了解候选人的意向和基本情况。1.1.4乙方协助甲方安排面试，包括面试时间、地点的协调，以及面试官的安排。1.1.5甲方提供面试官培训及相关资料，乙方负责组织面试官进行培训。1.1.6乙方对候选人进行评估，根据候选人的面试表现、综合素质等方面，给出评估意见。1.1.7乙方负责向候选人发出录用通知，协助甲方完成录用流程。1.1.8乙方对招聘流程进行数据统计与分析，为甲方提供招聘情况报告。第二条：服务期限2.1双方协商确定服务期限，如需延长服务期限，应提前书面通知对方，并协商一致。2.2服务期限的终止条件：（1）双方协商一致终止合同；（2）甲方未按约定支付服务费用，乙方书面催告后仍未支付；（4）不可抗力导致合同无法履行。第三条：服务费用3.1服务费用的计算方式：3.1.1按招聘职位数量计费，每增加一个职位，增加相应费用。3.1.2按招聘流程阶段计费，包括信息发布、简历筛选、电话邀约、面试安排等阶段。3.1.3按候选人录用人数计费，每个录用候选人均需支付相应费用。3.2服务费用的支付方式：3.2.1甲方在合同签订后七个工作日内支付预付定金，金额为服务费用的百分之三十。3.2.2乙方在服务完成后，向甲方提供服务成果及相关资料，甲方在确认无误后支付尾款。第四条：双方责任与义务4.1甲方责任与义务：4.1.1提供真实、准确的招聘需求，包括但不限于职位名称、职责描述、任职要求等。4.1.2提供面试官培训及相关资料，协助乙方进行面试官培训。4.1.3对乙方提供的服务成果给予评价，提出改进意见。4.2乙方责任与义务：4.2.1按照甲方需求提供招聘服务，确保服务质量和效率。4.2.2保守甲方商业秘密，不得泄露给第三方。4.2.3在服务期限内完成甲方委托的招聘任务。第五条：违约责任5.1甲方违约：5.1.1未按约定支付服务费用，乙方有权终止合同，并要求甲方支付违约金。5.1.2提供虚假招聘需求，导致乙方无法按约定提供服务，乙方有权终止合同，并要求甲方支付违约金。5.2乙方违约：5.2.1未按约定时间完成服务，甲方有权终止合同，并要求乙方支付违约金。5.2.2服务质量不符合...
