电脑桌面
添加小米粒文库到电脑桌面
安装后可以在桌面快捷访问

2025年副总经理及以上人员考核表

2025年副总经理及以上人员考核表_第1页
1/1
副总经理及以上人员考核表考查对象: 考核时间:项目内容考核记录直接上级考核董事会考核员工考核合计综合评分绩效25%目的达到率工作品质工作措施工作量工作效率能力25%执行力企划能力理解力判断力应变力品德25%人际关系个人修养责任感对企业的态度受尊敬的程度学识25%专业知识一般知识文字体现能力发展潜力学识应用于本职的程度计分考核参照数据年初计划完毕状况奖惩记录尤其奉献其他

1、当您付费下载文档后,您只拥有了使用权限,并不意味着购买了版权,文档只能用于自身使用,不得用于其他商业用途(如 [转卖]进行直接盈利或[编辑后售卖]进行间接盈利)。
2、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。
3、如文档内容存在违规,或者侵犯商业秘密、侵犯著作权等,请点击“违规举报”。

碎片内容

2025年副总经理及以上人员考核表

您可能关注的文档

确认删除?
VIP
微信客服
  • 扫码咨询
会员Q群
  • 会员专属群点击这里加入QQ群
客服邮箱
回到顶部