专业合同封面COUNTRACTCOVER20XXPERSONALRESUME甲方：XXX乙方：XXX学校短期工招聘协议2024年版一本合同目录一览第一条：合同主体及定义1.1学校方主体资格及定义1.2短期工主体资格及定义第二条：短期工招聘条件2.1基本条件2.2专业技能要求2.3工作经验要求第三条：短期工岗位职责3.1具体岗位职责3.2工作内容和要求第四条：合同期限及工作时间4.1合同期限4.2工作时间安排第五条：短期工资待遇5.1工资标准5.2奖金及福利第六条：社会保险及福利待遇6.1社会保险6.2福利待遇第七条：劳动保护与劳动条件7.1劳动保护措施7.2劳动条件保障第八条：合同解除与终止8.1双方解除合同的条件8.2合同终止的情形第九条：违约责任与争议解决9.1违约责任9.2争议解决方式第十条：保密协议10.1保密内容10.2保密期限第十一条：法律适用及争议解决11.1法律适用11.2争议解决方式第十二条：其他约定12.1其他补充条款12.2附件说明第十三条：双方签字盖章13.1学校方签字盖章13.2短期工签字盖章第十四条：合同生效时间14.1合同生效条件14.2合同生效时间第一部分：合同如下：第一条：合同主体及定义第二条：短期工招聘条件2.2专业技能要求：乙方应具备与甲方招聘职位相关的专业技能和知识，能够胜任相关工作。2.3工作经验要求：乙方根据不同职位，应具有一定年限的相关工作经验，具备较强的学习能力，能够迅速适应新环境。第三条：短期工岗位职责3.1具体岗位职责：乙方需按照甲方的要求，履行岗位职责，完成工作任务，包括但不限于教学辅助、行政管理、后勤服务等。3.2工作内容和要求：乙方应遵守甲方的各项规章制度，服从甲方的工作安排和管理，按照工作说明书和相关岗位职责要求，保质保量完成工作任务。第四条：合同期限及工作时间4.1合同期限：本合同期限为____年，自双方签订之日起生效，至合同约定的期限届满之日终止。4.2工作时间安排：乙方按照甲方的要求，实行____小时工作制，具体工作时间根据乙方的工作岗位和工作任务确定。第五条：短期工资待遇5.2奖金及福利：乙方按照甲方的规定，享有节假日补贴、年终奖金等福利待遇。第六条：社会保险及福利待遇6.1社会保险：甲方依法为乙方参加社会保险，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。6.2福利待遇：乙方享有国家规定的法定节假日、年假、病假、产假、陪产假等休假待遇，具体按照甲方的规章制度执行。第七条：劳动保护与劳动条件7.1劳动保护措施：甲方应按照国家规定，为乙方提供符合国家安全标准的劳动保护设施和用品，确保乙方的人身安全。第八条：合同解除与终止8.1双方解除合同的条件：在合同期限内，经双方协商一致，可以提前解除合同。乙方如因个人原因需解除合同，应提前____天向甲方提出书面申请。甲方如因工作需要解除合同，应提前____天通知乙方。8.2合同终止的情形：合同期限届满，双方未续签合同；乙方因退休、死亡等原因丧失劳动能力；乙方严重违反甲方规章制度，甲方有权立即解除合同；乙方因病或伤残不能继续从事原工作，经甲方同意，可终止合同。第九条：违约责任与争议解决9.1违约责任：双方违反合同约定，应承担相应的违约责任，赔偿对方因此造成的损失。9.2争议解决方式：双方在履行合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。第十条：保密协议10.1保密内容：乙方在合同期间及解除合同后____年内，对甲方商业秘密、技术秘密、工作秘密等保密信息予以保密。10.2保密期限：自乙方知悉保密信息之日起算，至保密信息公开或者不再具有保密性为止。第十一条：法律适用及争议解决11.1法律适用：本合同的订立、效力、解释、履行及争议的解决均适用中华人民共和国法律。11.2争议解决方式：双方在履行合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。第十二条：其他约定12.1其他补充条款：本合同未尽事宜，双方可签订补充协议，补充协议与本合同具有同等法律效力。12.2附件说明：本合同附件包括乙方的工作说明书、岗位职责说明、招聘条件等，附件与本合同一并生效。第十三条：双方签字盖章13.1学校方签字盖章：甲方（学校）：_____...
