*＊规章制度汇编目 录前言 1财务管理办法 1费用管理办法 7用车管理办法 12休假管理办法 14考勤管理制度 18工作报告制度 19人事制度 20印章管理办法 25固定资产管理办法 28档案管理制度 35投资管理办法 37附:出差申请及出差费用审批表 1招待费预算申请表 ERROR: REFERENCE SOURCE NOT FOUND请假申请单 3员工加班申请表 4办公用品购置预算表 5会议费用预算申请表 7固定资产与重大采购申请对比表 8礼品采购申请表 9礼品领取申请表 ERROR: REFERENCE SOURCE NOT FOUND项目走访工作报告 12工作周报(业务部门）12工作周报(非业务部门类）ERROR: REFERENCE SOURCE NOT FOUND用车申请单 14文档移交清单 ERROR: REFERENCE SOURCE NOT FOUND投资项目立项报告 ERROR: REFERENCE SOURCE NOT FOUND项目立项审批表 ERROR: REFERENCE SOURCE NOT FOUND前 言为进一步深化公司管理,调动员工的积极性和制造性,切实维护公司利益和保障员工的合法权益,法律规范公司全体员工的行为和职业道德，结合《公司法》和《劳动法》的相关规定，结合本公司实际情况,建立一套健全的管理制度，以提高公司的管理水平,促进公司的进展。作为一家专业的创业投资公司，公司的进展壮大势必需要不断完善的制度体系来支撑。制度是公司进展的根本保障，健全的制度不仅能够提高公司的管理水平，而且能够提高员工的执行力，更重要的是完善的制度体系能够为员工的行为提供合法合规的依据，能够为员工的成长提供制度保证。愿我们的员工融入公司的进展壮大,严守规章制度.财务管理办法第一章总 则1.1. 为加强深圳市＊＊创业投资管理有限公司（以下简称公司）财务管理，根据《企业财务通则》、《创业投资企业管理暂行办法》等法规和《深圳市*＊创业投资管理有限公司章程》,制定本办法。1.2. 公司应依法自主经营、自负盈亏、自担风险、自我约束，财务管理以提高经济效益为中心,建立健全内部财务制度,法律规范财务行为,如实反映经营状况,维护投资者和债权人的合法权益.1.3. 公司应遵守国家法律、法规和财政、金融政策，并按现行税收法律、法规的规定,依法计算和缴纳国家税收,接受税务机关的税收、财务监督管理。1.4. 公司实行费用预算制度，各部门年初提出本年度全年各项费用预算，年中对预算案进行总结修正。由资金财务部、分管合伙人审议通过后执行.部门费用使用超出当年预算 10%以上时,须报分管合伙人审核通过方可实施.第二章审批权限1.5...
