1 法律、法规和标准(100 分)未明确专门部门定期识别和猎取,扣 50 分(B 级要素否决项)
未进行符合性评价,扣 50 分(B 级要素否决项)
2 机构和职责(100 分)未制定安全生产方针或年度安全生产目标,扣 20 分(B 级要素否决项)
未签订各级组织的安全目标责任书,扣 20 分(B 级要素否决项)
未明确第一责任人,或不符合规定,扣 20 分(B 级要素否决项)
二级企业未初步形成安全文化体系,扣 100 分(A 级要素否决项)
一级企业未有效运行安全文化体系,扣 100 分(A 级要素否决项)
未实施领导干部带班,扣 20 分(B 级要素否决项)
未建立安全生产责任制,扣 100 分(A 级要素否决项);2
主要负责人对其安全职责不清楚,扣 30 分(B 级要素否决项)
未建立安全责任制考核机制,扣 30 分(B 级要素否决项)
安全生产责任制和安全生产规章制度文件不符合,扣 100 分(A 级要素否决项)
未设置安委会、安全生产管理部门或配备专职安全管理人员,扣 100 分(A 级要素否决项)
未按有关规定投入安全生产费用,扣 10 分(B 级要素否决项)
3 风险管理(100 分)未按规定的频次和时机开展风险评价,扣 10 分(B 级要素否决项)
未书面对主管部门和当地政府、安全监管部门报告扣 20 分(B 级要素否决项)
1.不具备整改条件的重大事故隐患,未实行防范措施,或未纳入计划,或未限期解决或停产,一项不符合扣 20 分(B 级要素否决项);2.未书面对主管部门和当地政府、安全监管部门报告扣 20 分(B 级要素否决项)
二级企业本要素若失分,或存在重大隐患,扣 100 分(A 级要素否决项)
一级企业未建立安全预警预报体系,扣 100 分(A 级要素否决项)
未建立重大危险源管理制度,或未辨识、确定重大危险源,扣 100 分(A 级要素否