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2025年第二章F003面试报告

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编号:面 试 报 告1空缺职位任职部门工作职责基本规定候选人简介基本资料姓 名性 别年 龄婚姻状况出生地户 籍 地工作年限现职务联络方式教育背景时间院校系/专业学位履历分析1 与汇报有关的问题请联络 黎 X(07552XX06666-363) 李 X 云(2XX06666-441)符合基本符合不符合考察资质前瞻思维总体资质水平持续创新追求卓越客户意识成果导向开放合作学习成长求职动机目前薪金月 薪年 薪期望薪金月 薪年 薪认知能力测试言语理解 词语推理 数字推理 逻辑推理 图形推理 正态分布成绩认知能力专业能力考试背景调查录 用 评 价优势风险面试结论一面:积极推荐□ 可以考虑□ 深入考察□ 基本否认□二面:积极推荐□ 可以考虑□ 深入考察□ 基本否认□成果: 接受□ 拒绝□面试人员初 试专业复试优秀良好一般可接受需提高优秀良好一般可接受需提高优秀良好一般可接受需提高优秀良好一般可接受需提高优秀良好一般可接受需提高优秀良好一般可接受需提高优秀良好一般可接受需提高/ /

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