资源与运行 平时作业（选自中央电大的考试题）（部分参照答案）一、判断题（共 20 道题，每题 0.5 分，共 10 分。在对的的题前面“√”，在错误的题前画“ⅹ”） （ √ ）1. 在招聘员工的程序中，首先应当评估员工需求。（ √ ）2. 确定一定的选择原则有助于选择合适的人员（ ⅹ ）3. 无论哪种企业，他们的成本都分为直接成本、间接成本、管理费用三种（ ⅹ）4. 重视和维护健康与安全的费用比发生事故所付出的代价还要大，这是一般企业不愿为员工投保的原因。（ ⅹ ）5. 设备在没有发生损害的状况下是不用维修的。（ √ ）6. 健康与安全是管理的一种重要的活动，同步它也是法律规定的。（ √ ）7. 风险评估只能评估风险的发生概率，而不能制止风险的发生。（ ⅹ ）8. 资源可以分为重要资源和次要资源，企业中的人力资源部门是次要的资源部门，为了减少费用，可以不设 这个部门。（ ⅹ）9. 存货必须是以实物的形式存在，其他的形式都是不可以的。（ ⅹ ）10.为了达到优质产品和服务，我们首先需要确定怎样测量每一项原则。（ √ ）11.柯特·列文提出的变革三阶段模型是：解冻、变革、再冻结。（ ⅹ）12.变革指的是主线和持续性的变化。（ ⅹ ）13.决策必须可以得到所有的利益有关者的同意。（ ⅹ ）14.组织中亟待处理的问题都是组织中重要的问题。（ √ ）15.组织运用员工的发明能力，可以减少成本和提高效率。（ √）16.项目是具有一系列特征的临时性活动，这些特征包括使用资源、按照次序开展、具有时间限制、波及团体、具有指定的目的/目的等。（ ⅹ ）17.波及项目的变化都是不好的。（ √ ）18.工作任务书（sow）是一种对工作进行分派的措施。（ ⅹ ）19.SWOT 分析只合用于团体或组织内部和外部环境分析。（√ ）20.调度是资源组织的精髓，它保证合适的资源在合适的时间送到合适的地方二、单项选择题（共 40 道题，每题 0.5 分，共 20 分。请从四个备选答案中选择 1 个最恰当的答案，将对的答案前的字母填到题目中的括号内，多选、漏选或误选均不得分）21.下面成本（ D ）是不随产品数量的变化而变化。A 生产成本 B 原材料 C 直接成本 D 固定成本22.下面（C ）不属于工作描述中的内容。A 工作的目的 B 工作的重要任务 C 工作所需要的人员的技能 D 工作的范围23.平衡记分卡能用来拓宽企业的前景，这样企业就能集中考虑企业未来成果的许多方面。那么平衡记分卡包...
