进 厂 须 知一、任何人进入厂区，必须凭有关证件或证明经门卫同意核算后方可进入，门卫有权对进厂者进行盘问和查验身份，否则不予进厂，不听劝说者，门卫应及时向上级或派出所汇报。二、门卫接待来访者，要礼貌待人，积极送出《来人登记表》进行登记，有必要的可将证明其身份的有效证件留在门卫处，办完事交还本人。三、我司员工一侓凭工作证刷卡入厂，对未刷卡又不出示证件者，门卫有权制止其进入厂区，并作好记录，按有关规定进行处理。四、严格执行出入厂区人员检查制度，严防企业技术资料、原材料、生产品以及员工财产丢失，门卫有权检查出入人员，一有状况，立即汇报。五、来访者未经同意，不得翻阅我司资料，翻动物品和操作机械设备，以及随意进入车间，仓库等工作场所，否则一切后果自负。六、我司员工，不得随意搬动物品和违章操作机器设备，要专人专用，严禁在机器设备上和其他地方乱涂乱画，要保管好，维护企业的形象和利益，否则一切后果自负。员工招聘管理制度一、遵照“公平竟争，择优录取”的原则。二、按照《劳动协议法》的规定进行员工招收，严禁招用童工。三、招收员工时要严格把关，身份证、流感人口计生证等证件要齐全。四、不得循私舞弊，弄虚作假。五、坚持“德、智、体”全面考核，理论和实践相结合原则。六、严格按照招工程序和规定办事，符合招工条件的先由人事部进行综合素质考核，后由招收部门主管进行实际操作考核。七、每天招收新员工的有关登记状况表，需在下午下班交到行政办，办公室对新招员工履历表进行复查，以防违规或现象的发生。员 工 守 则为了建立一支高素质的员工队伍，适应现代化科学管理，以增强企业竞争能力，保证安全生产，提高企业效益，特制订如下守则：一、严格遵守我司的作息时间，准时上、下班，不无故迟到、早退、旷工。 二、坚守岗位，严厉认真工作，不在厂区内大吵大闹，高声喧哗，上班时不私自离岗、串岗；做到有事先请假。三、时刻不忘安全第一的原则，做好防火防盗工作，严禁在生产厂区内任何地方吸烟（办公大楼除外）、使用明火。下班后做好停机、关窗、熄灯、断电等一系列防患事项。四、爱惜生产设备，由专职人员负责操作和保养，其他员工未经培训合格同意，一律不准违章操作。五、绝对服从领导的对的管理与安排，严格遵守工艺的操作规程，努力完毕下达的任务和指标，力争做到保质保量准时完毕。六、讲求精神文明、团结友爱、和睦相处、互尊互敬，做到不赌博、不酗酒、不看黄片和...
