各岗位职责总经办:岗位职责:1
全面负责公司的各部门运营管理,通过有效管理,提升公司业绩和品牌2
负责制定公司的各项管理制度、工作计划及其实施
负责公司相关规章制度的审核、下发、落实工作,并做好印鉴的管理工作
就公司重大人事任免事项提供参考意见,拟订机构设置或重组方案的上报
负责人事和行政各项工作的审查和批阅
负责来客接待及相关部门外联工作
负责审批各职能部门所提交的物资采购计划,并进行控制和落实
负责各部门费用的审批和控制
完成总经理交办的其它工作事宜
采购部:岗位职责:1、 仔细执行总公司采购管理规定和实施细则,严格按采购计划采购,做到及时、适用,合理降低物资积压和采购成本
2、 对购进物品做到票证齐全、票物相符,报帐及时
3、 熟悉和掌握市场行情,按“质优、价廉"的原则货比三家,择优采购
4、 注重收集市场信息,及时向部门领导反馈市场价格和有关信息
5、 合理安排采购顺序,对紧缺物资和需要长途采购的原材料应提前安排采购计划及时购进
6、 严格把控采购质量关,确保食材新奇质优
7、 积极协助有关部门妥善解决使用过程中会出现的问题
8、 加强与验收、保管人员的协作,有责任提供有效的食材保管方法,防止物品保管不妥而受损失
9、 完成领导临时交办的其它各项工作
财务部:岗位职责:1、 负责公司会计核算、财务预算、财务计划、内部审计、成本控制、财务报告和投资分析等;2、 及时完成本部门各项有关涉税业务;3、 负责与组织公司的资金管理工作;4、 负责资金的调度与运营,提高资金的使用效率;5、 对重大投资项目和经营活动的风险评估、指导、跟踪和财务风险控制;6、 协调公司同银行、工商、税务等政府部门的关系,维护公司利益; 7、 参加公司重要事项的分析和决策,为公司的生产经营、业务进展及对外投资等事项提供财务方面的分析和决策依据;8、 负责固定资产管理,