面试回答参照评分（作参照用途）道德和价值观例 1：3 分——保证工作质量重要性，对工作有端正态度，能体现主人瓮精神。例 2：3 分——保证工作质量重要性，对工作有端正态度，能体现主人瓮精神。人际沟通能力例 1：3 分——能简要扼要去体现，获得积极成果能明白达到沟通的要点。例 2：4 分——能根据当时的状况用有效的方式进行沟通重视技巧运用，争强说服力。对户外体力劳动的适应能力例 1：3 分——有体力劳动的经验，对户外工作有一定认识。例 2：3 分——有类似的工作经验，对工作难度有认识。有效与他人合作的能力例 1：1 分——与他人合作时，末能获得积极的成果，将矛盾激化，不愿从他人的角度考虑问题。例 2：4 分——持造一种良策共识，信息互通的环境积极推进集体的进取性，处理困难。积极性、善始善终和主次设定的能力例 1：4 分——能自觉积极去完毕工作，付出额外的时间和力气，并懂得安排工作先后次序。例 2：3 分——积极发现问题，并采用积极的行动，在工作完毕前能坚持究竟能从总体考虑问题。思考和处理问题的能力例 1：3 分——能搜集资料理解症结所在，针对问题要害运用经验处理问题，采用防御措施。例 2：3 分——发现问题并积极采用对应行动，运用经验发现和角决问题。P 114
