专业合同封面COUNTRACTCOVER20XXPERSONALRESUME甲方：XXX乙方：XXX2024年度新教师岗位聘任合同版本合同目录一览第一条：合同主体及定义1.1甲方（学校）1.2乙方（新教师）第二条：合同期限2.1合同起始日期2.2合同终止日期第三条：岗位及职责3.1岗位名称3.2岗位职责第四条：薪酬待遇4.1基本工资4.2绩效工资4.3福利待遇第五条：培训与发展5.1入职培训5.2专业发展第六条：工作量与工作评价6.1工作量标准6.2工作评价体系第七条：合同的变更与解除7.1合同变更7.2合同解除第八条：保密协议8.1保密内容8.2保密期限第九条：争议解决9.1协商解决9.2调解解决9.3诉讼解决第十条：法律适用及争议解决10.1适用法律10.2争议解决地点第十一条：其他约定11.1社会保险11.2公积金11.3其他福利第十二条：双方签字12.1甲方签字12.2乙方签字第十三条：附件13.1岗位说明书13.2薪酬福利方案第十四条：合同生效条件14.1合同签字14.2合同备案第一部分：合同如下：第一条：合同主体及定义1.1甲方（学校）：指学校，具有独立法人资格，地址位于市区路号。1.2乙方（新教师）：指被甲方聘任的教师，姓名：X，性别：，身份证号码：。第二条：合同期限2.1合同起始日期：本合同自双方签字之日起生效。2.2合同终止日期：至2024年12月31日止。第三条：岗位及职责3.1岗位名称：新教师岗位。3.2岗位职责：乙方应按照甲方的教学计划和教学大纲，完成教育教学任务，积极参与学校的各项教育教学活动，提高教育教学质量。第四条：薪酬待遇4.1基本工资：乙方基本工资为每月人民币元。4.2绩效工资：乙方绩效工资根据教学业绩、工作量等因素进行考核，具体标准另行制定。4.3福利待遇：乙方享受国家规定的节假日、寒假、暑假等休假待遇；享受学校提供的社会保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险等福利待遇；学校为乙方提供必要的办公条件和教学资源。第五条：培训与发展5.1入职培训：甲方为乙方提供入职培训，包括教育教学理念、教学方法、学校规章制度等内容，乙方应积极参加。5.2专业发展：甲方鼓励乙方参加各类专业培训、研讨会、学术交流等活动，提升自身教育教学能力。第六条：工作量与工作评价6.1工作量标准：乙方应按照甲方的教学计划和要求完成教学任务，教学工作量包括但不限于课时、辅导、批改作业等。6.2工作评价体系：甲方对乙方的工作进行定期评价，包括教学效果、工作态度、业务水平等方面，评价结果作为乙方绩效考核的重要依据。第七条：合同的变更与解除7.1合同变更：合同期内，若双方同意对合同内容进行变更，可签订补充协议，经双方签字盖章后生效。7.2合同解除：合同期内，如乙方违反合同规定，甲方有权解除合同；如甲方违反合同规定，乙方有权解除合同。合同解除应书面通知对方，并办理相关手续。第八条：保密协议8.1保密内容：乙方在合同期内和解除合同后一年内，对甲方教学管理、教学研究、学生信息等商业秘密和内部信息予以保密。8.2保密期限：自乙方签署本合同之日起至合同解除后一年止。第九条：争议解决9.1协商解决：双方在合同履行过程中发生争议，应通过友好协商解决。9.2调解解决：协商不成时，可以向所在地的劳动争议调解组织申请调解。9.3诉讼解决：调解不成的，任何一方均有权向甲方所在地的人民法院提起诉讼。第十条：法律适用及争议解决10.1适用法律：本合同的签订、效力、解释、履行及争议的解决均适用中华人民共和国法律。10.2争议解决地点：如发生争议，双方同意选择甲方所在地的人民法院作为诉讼地点。第十一条：其他约定11.1社会保险：甲方依法为乙方参加社会保险，按时足额缴纳社会保险费。11.2公积金：甲方依法为乙方缴纳住房公积金。11.3其他福利：乙方享有国家法定节假日、年假、病假、产假、陪产假等休假待遇，具体按照甲方规章制度执行。第十二条：双方签字12.1甲方签字：甲方（学校）名称：____________________授权代表（签字）：____________________日期：____________________12.2乙方签字：乙方（新教师）姓名：____________________身份证号码：____________________签字：____________________日期：____________________第十三条：附件13.1岗位说明书：详细描述...
