消防安全制度（一）消防安全教育、培训制度 1、每年以创办消防知识宣传栏、开展知识竞赛等多种形式，提高全体员工的消防安全意识. 2、定期组织员工学习消防法规和各项规章制度,做到依法治火. 3、各部门应针对岗位特点进行消防安全教育培训。 4、对消防设施维护保养和使用人员应进行实地演示和培训。 5、对新员工进行岗前消防培训，经考试合格后方可上岗。 6、因工作需要员工换岗前必须进行再教育培训。 7、消控中心等特别岗位要进行专业培训，经考试合格，持证上岗。 (二）防火巡查、检查制度 1、落实逐级消防安全责任制和岗位消防安全责任制，落实巡查检查制度。 2、消防工作归口管理职能部门每日对公司进行防火巡查。每月对单位进行一次防火检查并复查追踪改善。 3、检查中发现火灾隐患，检查人员应填写防火检查记录，并根据规定，要求有关人员在记录上签名。 4、检查部门应将检查情况及时通知受检部门，各部门负责人应每日消防安全检查情况通知,若发现本单位存在火灾隐患,应及时整改。 5、对检查中发现的火灾隐患未按规定时间及时整改的，根据奖惩制度给予处罚。灭火和应急疏散预案 1、目的:在一旦发生火灾险情时，为最大限度的保护员工生命和单位财产安全,减轻灾害、降低损失,特制定本工作指导。 2、范围：本单位范围内。 3、定义：应急救援是指针对突发、具有破坏力的紧急事件实行预防、预备、响应和恢复的活动与计划. 4、职责 4.1 指挥部，由总指挥负责领导各指挥的工作，并协调各指挥之间的工作，有责任和义务对灾害情况及工作进程进行准确把握、推断及进程方案决策。指挥在总指挥的授权下负责各组工作，并第一时间将最新情况报告给总指挥以资决策. 4.2 联络组:由相关部门人员组成。 A．组织人员负责报警：报警程序为：治安队一一单位上层一一 119。119 报警应清楚说明火灾地点、火灾类型、有无受困人员、报警人姓名及电话,并做好消防车辆引导工作. B．组织人员负责抢救：以保安队为主对受伤及现场获救人员进行急效处理，必要时联系送医院. 4．3 灭火组：由保安员及义务消防队及预备消防组组成。发生火灾部门的义务消防队及负责人负责初期火灾的现场灭火、报警铃、受伤人员的抢救引导及贵重财物的转移。灭火时必须尽职尽责、先人后己、不得临阵脱逃，只有总指挥发布全体撤离命令后或消防人员到达现场后方可撤离.灭火指挥有权决定进入第一现场人员。 4。4 拆装组：由维修和电工组成，负责疏散通道、清除障碍、...
