混凝土管理制度VIP专享

目 录1. 企业领导及部门岗位责任制和人员岗位职责、重要岗位持证上岗制度，人员技术培训制度···································22。 质量检查、技术管理和档案资料管理制度························123。 原材料进场检验、混凝土配合比设计控制制度···············154。 混凝土出厂检验、运输、交货检验制度······················195。 计量系统的定期计量校验制度····························246。 配料计量控制制度······································267. 不合格品处理制度······································278. 事故分析报告制度······································289。 仪器设备维修保养制度··································29企业领导及部门岗位责任制和人员岗位职责、重要岗位持证上岗制度，人员技术培训制度一、技术负责为了使企业有稳固进展和良好的社会信誉,技术管理和质量管理是公司的龙头管理，技术负责人应做到如下几点：1。当好经理的参谋和职工的表率一切为企业负责，魏经理负责，配合公司领导为企业建立合理的技术基础，使企业的技术基础不断提高，配合领导有计划的对技术改造、设备更新和技术革新，不断提高企业在技术方面的素养.合理的组织企业的一切技术工作，建立良好的生产技术工作秩序，保证生产的正产进行.2.加强和落实实验室的管理工作对进厂的一切生产材料(水泥、砂、石、外加剂），根据国家或行业的有关法律规范合理的分批的进行测试和检验，并保存好相应的原始记录，必要时向公司领导汇报试验结果，禁止不合格的、影响产品质量的原材料进入生产工序当中，对不合格的材料做好封样留存。做好实验设备的维护保养工作，保证试验设备的正常工作和完好无损.3.做好企业产品、质量等有关技术资料的档案管理工作对已出具的各工程相关技术资料分批、分类的留底存档,以备查验。对各材料（水泥、外加剂)的生产厂家提供的有关资料原件分类存档。配合和协调施工单位，合理的出具相关技术资料或有关资料数据。4。做好和加强生产中的配合比管理工作根据产品等级和生产材料的测试结果,依据配合比相应设计法律规...