物业企业规章制度 物业公司为了法律规范全体员工行为,加强本公司员工队伍的建设,提高员工的基本素养,会制定一些规章制度
下面学习啦我给大家带来物业企业规章制度范文,供大家参考
物业企业规章制度范文篇一 一、员工守则 (一) 管理人员必须保持服装洁净,仪表端庄、精神饱满
(二) 对待住户、访客、同事和各阶层人士,均应以礼相待,保持彼此间良好关系
(三) 必须严格遵守公司轮值时间,按时上下、班(交接班),不得无故迟到、早退
(四) 管理人员不得在当值时间内为个别住户做职责范围以外及对私人服务的工作
(五) 管理人员不得参加楼宇买卖或租赁事物,若业主、住户提出要求,应请其直接向公司咨询
(六) 大厦负责人应该执行公司之各项指标,并定期召开该大厦各级员工的会议,向公司做定期工作汇报
大厦员工应服从大厦负责人之工作调配及岗位编排
(七) 不准损坏公司信誉和对公司有欺诈及不诚实行为
(八) 不得假借公司名义或利用职权对外做有损公司声誉或利益之行为
(九) 不得向业主、住户或与公司业务有关的任何人收受或索取任何形式的礼物、赏钱
(十) 所有公物不得用于私人方面,不得故意疏忽损坏公司财务,对各公物如有损坏,须负责赔偿
(十一) 雨雪天气,各员工必须依时当值,监守岗位,并根据公司所颁布之指示进行防风防雨工作
(十二) 必须尊守和执行公司所发出的一切通告办事
二、管理公司 (一) 根据规定时间当值,不可擅离职守
(二) 在当值时不得饮酒、吸烟、打瞌睡、阅报、看书、听收音机或与同事闲谈、开玩笑
(三) 每日上班时间,必须穿着公司规定的制服及佩带员职员工作证,完成自己的岗位职责
巡视各层楼宇及走火通道,巡视时需特别留意大厦清洁及有否损坏、破旧须要维修的地方,并进行登记,如遇有不寻常事件应立即处理、记录并及时向上级报告
(四) 台风或暴雨期间,管理人员必须按公司所颁布的