物业公司岗位责任制物业公司经理（副经理)岗位责任制1、在分管矿长的领导下,负责做好全矿的物业管理工作,努力完成矿下达的各项经营承包指标。2、仔细抓好职工福利和公共设施的管理，抓好“两堂一舍”工作。3、负责抓好矿区绿化、美化、净化工作.4、仔细落实好生活物资、杂品和职工福利用品的购置,做到合理分配,努力压缩费用支出，堵塞漏洞。5、负责督促检查本单位范围内的各岗位制度的执行情况，贯彻实施《安全生产法》，搞好安全管理。6、定期召开物业管理业务会议，不断总结经验,强化物业管理。7、协助书记抓好职工思想政治工作，仔细执行党的方针、政策,强化管理，提高服务质量。8、副经理协助经理工作，经理不在时代行经理职责.物业公司书记岗位责任制1、负责贯彻和实施公司和上级的有关政策、法规.2、讨论制定职工思想政治工作计划,组织好教职工的政治学习,掌握职工的思想动态，抓好职工的思想教育，培育骨干,抓好典型，表扬先进，带动后进3、制定党支部工作计划，定期召开党支部会议，定期上好党课，集中精力抓好党支部的思想、组织、作风建设，抓好党的纪律检查工作。4、仔细组织党员学习党的基础知识和党内有关文件,加强党员自身修养，发挥党员的先锋模范作用5、全力支持经理行使职权，带领、组织党员在完成生产经营任务中发挥模范带头作用.绿化队队长岗位责任制1、在矿的领导下负责绿化管理工作。2、仔细执行绿化工程的管理规定，做到有规划、有安排,合理布置美化矿区。3、负责本矿绿化规划与设计以及花草树木的养护管理工作,保证花草树木的成活率。4、严格绿化管理制度,常常督促检查，做到奖罚分明，充分调动积极性，将绿化管理工作落到实处。5、仔细搞好花房的苗圃的管理工作及渔塘的管理工作.绿化队班长岗位责任制1、负责做好职工住宅区和矿内路道两旁绿化植树的管理工作。2、仔细执行绿化管理制度,掌握树木管理技能,带领班组人员做好季节性的修枝、栽培和浇水、打药工作，确保花草树木的长式美观、成活率高.3、负责做好本班组人员的合理分工，并抓好本班组人吊的劳动纪律。4、常常进行日常看护巡视工作，警防花草树木被盗受损。5、负责做好花草树木的育苗管理，按规定标准,合理培育品质。6、负责抓好本班组人员义务学习，带头钻研技术,搞好自己的本质工作.绿化工、花工岗位责任制1、严格遵守矿各项规章制度,负责完成绿化包干任务。2、负责矿区的花卉、树木的管理工作,做好育苗、栽培和修枝任务。3、根据季节性,做好花房管理工作，按时...
