广东美的集团空调事业部本部工厂文献美冷本部字[] 021 号 签发人：辛迪平本部工厂保安人员绩效考核管理规定一、 总则第一条为创立安全文明的生产和办公环境，做好各类安全事故的防备措施，保障员工的身心健康，维护企业财产安全，客观，真实，公平地评价保安人员的工作绩效，特制订本规定
第二条本管理规定合用于本部工厂保安人员
二、 考核细则第三条上班迟到 10 分钟以内，每次扣罚 2 分；超过 10 分钟，每次扣罚 3 分；超过 30 分钟作旷工处理，每次扣罚 5 分，值班时间无人每次扣 5 分
第四条上班时间内未经同意早退或脱岗者，每次扣罚 5 分；无故不上班，每次扣罚 10 分
第五条严禁上班时间喝酒或做与工作无关的事情，每次扣 3 分
第六条遗失保安装备者，每次扣罚 2 分，并按原价赔偿
第七条工作时要礼貌待人，因态度不好或不周受到投拆，影响企业形象、集体利益，每次扣罚 3 分
第八条违反厂规厂纪每次扣罚 3 分，另按厂纪厂规处理
第九条违反治安管理条理，影响企业形象、集体利益，每次扣 5分，情节严重的开除出厂
第十条因工作失职致使企业财产受到损失 500 元以内，扣罚 5 分；500 元以上扣罚 10 至 20 分，并赔偿损失
第十一条 严禁运用企业电话办私事，打长途电话，每次扣罚 3 分
第十二条 工作中徇私枉法，执法不公的每次扣罚 5 分
第十三条 乱用对讲机及损坏对讲机者，每次扣罚 2 分，并按原价赔偿
第十四条 严禁乱拿他人物品或翻看他人资料，公物私用，每次扣罚 5 分
第十五条 在工作中，受到外界表扬者每次奖励 3 分
第十六条 在工作中查获场内案件者奖励 5 分，重大案件奖励 5~10分
第十七条对外协厂管理处理妥当，公正执法，按罚款数目的 5%进行奖励
第十八条 在集团后勤工作上获奖者或工作中有创新者每次奖励 3分
第十九条 体现突出，认真负责，积极上进，有功于
