电脑桌面
添加小米粒文库到电脑桌面
安装后可以在桌面快捷访问

中国教育培训行业教职工激励机制的研究

中国教育培训行业教职工激励机制的研究_第1页
1/21
中国教育培训行业教职工激励机制的研究_第2页
2/21
中国教育培训行业教职工激励机制的研究_第3页
3/21
目录摘 要....................................................................................................................................4ABSTRACT...........................................................................................................................51.绪 论...................................................................................................................................61.1 研究背景..........................................................................................................................61.2 文献综述..........................................................................................................................61.3 研究方法..........................................................................................................................82.涉及的概念界定与理念基础...........................................................................................102.1 激励的概念....................................................................................................................102.2 物质激励........................................................................................................................102.3 非物质激励....................................................................................................................103.教育培训行业教职工激励机制的现状分析——以 X 教育机构为例..........................133.1 X 教育培训机构的现状................................................................................................133.2 X 教育培训机构教职工的特点及需求........................................................................133.3 X 教育培训机构现存的激励机制解读........................................................................143.4 X 教育培训机构现存激励机制的问题........................................................................174.对我国民营教育机构教职工激励制度的建议...............................................................20...

1、当您付费下载文档后,您只拥有了使用权限,并不意味着购买了版权,文档只能用于自身使用,不得用于其他商业用途(如 [转卖]进行直接盈利或[编辑后售卖]进行间接盈利)。
2、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。
3、如文档内容存在违规,或者侵犯商业秘密、侵犯著作权等,请点击“违规举报”。

碎片内容

中国教育培训行业教职工激励机制的研究

确认删除?
VIP
微信客服
  • 扫码咨询
会员Q群
  • 会员专属群点击这里加入QQ群
客服邮箱
回到顶部