九里街道综治、平安建设领导责任制和考核奖惩办法各村（居委会）、机关企事业单位： 为进一步强化全处各级领导干部保一方平安的政治责任，全面推动社会管理综合治理和平安九里建设,切实维护社会稳定，努力构建和谐社会，根据中央、省和市有关文件精神,现制定综治、平安建设领导责任制和奖惩办法如下： 一、领导责任制 1、领导班子的责任
各级领导班子担负本地区、本部门、本单位综治、平安建设和维护社会稳定工作的政治责任，对这项工作负总责、负全责
(1）以科学进展观为指导,始终坚持“稳定压倒一切"的方针，牢固树立“抓经济促进展是政绩,抓稳定保平安也是政绩”的正确进展观和“以稳定创优环境,以稳定保障进展、以稳定促进和谐”的正确稳定观； (2）把综治、平安建设和维护社会稳定工作摆上全局工作的重要位置，作为党政领导班子的任期目标； （3)健全综治、平安建设和维护社会稳定工作组织网络，层层落实责任,进行考核奖惩和责任追究; (4)及时讨论解决重大问题，组织推动工作落实,努力实现“发案少、秩序好、社会稳定、群众满意”的目标
2、党政一把手的责任
党政一把手是综治、平安建设和维护社会稳定工作的第一责任人，对这项工作负首要领导责任
（1）定期主持召开党政领导班子会议,听取汇报,进行形势分析，对综治、平安建设和维护社会稳定工作作出正确决策; (2)对涉及社会管理综合治理、平安建设和维护社会稳定重大问题，亲自讨论解决； （3)对社会管理综合治理、平安建设和维护社会稳定重大工作亲自部署，并督促落实； （4)一旦发生影响社会稳定的重大事(案)件，立即赶赴现场组织指挥，果断而妥善处置
3、分管领导的责任
分管领导是综治、平安建设和维护社会稳定工作的具体责任人，对这项工作负具体领导责任
(1）当好参谋助手，协助党政一把手作出正确决策； (2)组织实施综治、平安建设和维护社会稳定工作，加强检查督促和具体指导,推动
