职业健康安全和环境管理体系第一部分 知识篇 一、职业健康安全知识(一）职业健康安全的基本概念 1、劳动保护与职业安全卫生劳动保护是指为了保护劳动者在劳动生产过程中的安全、健康,在改善劳动条件、预防工伤事故及职业病、实现劳逸结合和女职工、未成年工的特别保护等方面所实行的各种组织措施和技术措施的总称,也称为职业安全与健康。它是我国的一项重要国策.2、伤亡事故伤亡事故，是指企业职工在生产劳动过程中，发生的人身损害、急性中毒事故。3、职业病职业病是指职工在生产环境中由于接触工业毒物、不良气象条件、生物因素、不合理的劳动组织以及一般卫生条件恶劣等职业性毒害而引起的疾病。4、危险、危害因素危险、危害因素是指能对人造成伤亡、对物造成突发性损坏、影响人的身体健康导致疾病或对物造成慢性损坏的因素。 （二）我国的职业健康安全方针职业健康安全方针，是生产劳动过程中做好职业健康安全工作必须遵循的基本原则。根据我国实际情况,党和国家职业健康安全立法和政策方面的文件中明确提出了“安全第一，预防为主”的方针。所谓“安全第一,预防为主"，是说在生产过程中，劳动者的安全是第一位,是最重要的，生产必须安全,安全才能促进生产，最有效的措施就是积极预防，主动预防。在每一项生产中都应首先考虑安全因素，常常查隐患，找问题，堵漏洞，自觉形成一套预防事故，保证安全的制度。“安全第一，预防为主"是职业健康安全工作的基本方针,国家制定的劳动法典和职业健康安全法规都主张把这一方针用法律形式固定下来，使这一方针成为职业健康安全工作的基本指导原则。 （三）危险、危害因素产生的根源1、危险源的本质存在能量、有害物质和能量、有害物质失去控制两方面因素的综合作用。2、危险源产生原因分析（1)存在能量及有害物质能量就是做功的能力，可以造福人类,也可以造成人员伤亡和财产损失；有害物质能损害人员健康、破坏设备、物品性能。（2)能量、有害物质失控设备故障(缺陷)、人员失误、管理缺陷、环境因素。3、危险源(危害）来自：（1）物的不安全状态（2）人的不安全行为（3)管理缺陷及环境方面的因素。（四）、危险危害因素辩识、评价的步骤1、按部门将活动划分为不同的工序； 2、应用“工序—设备—人员分析法”辩识危险源; 3、将辩识结果及对应的风险进行整理，形成部门级危险源清单； 4、汇总各部门辩识结果,形成全公司危险源清单； 5、确定全公司的重大风险清单,将重大风险分解到各部门，形成各...
