职业卫生知识培训考试试题及答案姓名： 单位： 得分 一、单项选择题（共 5 题，每题 4 分，共 20 分)1。《中华人民共和国职业病防治法》于（B）修订并颁布实施。A. 2001年10月27日 B。 2011年12月31日 C。 2012年1月1日 D. 2011年7月1日2。 职业病指（C ）.A. 劳动者在工作中所患的疾病 B. 用人单位的劳动者在职业活动中，因接触粉尘、放射性物质和其他有毒、有害物质等因素而引起的疾病 C. 企业事业单位和个体经济组织等用人单位的劳动者在职业活动中,因接触粉尘、放射性物质和其他有毒、有害因素而引起的疾病 D。 工人在职业活动中引起的疾病3。 对从事职业活动的劳动者可能导致职业病的各种危害统称（ A ）。A. 职业病危害 B. 职业危害C。 职业危害因素 D. 职业卫生危害4。 职业活动中存在的各种有害的（ C )以及在作业过程中产生的其他职业有害因素统称职业病危害因素。A。 粉尘、物理、化学因素 B。 粉尘、物理、放射C. 化学、物理、生物因素 D. 粉尘、物理、生物因素5. 建设项目的职业病防护设施应当与主体工程( D ）。A。 同时设计，同时投入生产和使用 B. 同时设计，同时施工C。 同时施工,同时投入生产 D. 同时设计，同时施工，同时投入生产和使用6。职业病危害因素侵入人体的途径有：（ D ）A。呼吸道 B。皮肤 C 消化道 D。 呼吸道、皮肤、消化道7、职业健康检查费用由( B )承担.A。劳动者 B。用人单位C. 劳动和社会保障部门 D. 工会组织8、疑似职业病病人诊断或者医学观察期间，用人单位（ A ）解除或者终止与其订立的劳动合同。A. 不得 B。 可以 C. 经领导批准可以 D. 必须9、 对产生严重职业病危害的作业岗位，应当在其醒目位置，设置（ A ）.A。 警示标识和中文警示说明 B。 警示标识 C. 警示说明 D。 警示语言10、用人单位与劳动者订立劳动合同时，应当将工作过程中可能产生的( A ）如实告知劳动者，并在劳动合同中写明，不得隐瞒或者欺骗。A.职业病危害及其后果 B. 职业病防护措施和待遇等C。 职业病危害及后果、职业病防护措施和待遇等 D. 职业病病名二、填空题（共 5 题，每题 4 分，共 20 分）1.用人单位工作场所存在（职业病危害因素）的，应当及时、如实向所在地安全生产监督管理部门申报危害项目，接受监督.2。新建、改建、扩建建设项目和技术改造、技术引进项目可能产生职业病危害的，建设单位在可行性论证阶段应当向安...
