薪酬管理(一)薪酬调查问卷表调查对象基本信息姓 名年龄性别入职时间所在部门职务学历毕业院校企业资料贵企业所属性质□外商投资 □民营企业 □股份制企业 □国有企业 □其他(请注明)注:若是外商投资，请选择□外商独资企业 □中外合资企业 □中外合作企业所属行业□加工制造业 □纺织服装业 □ 医疗卫生业 □酒店餐饮业 □其他(请注明）企业成立时间企业注册资金企业员工人数薪资状况1．您目前的年薪 □1 万~2 万元 □2 万～3 万元 □3 万～5 万元 □5 万元以上2．您的薪资构成薪资的组成所占总薪资的比例3．各部门及人员薪酬状况(年薪)生产部门部门经理□2～3 万元 □ 3～5 万元 □5～8 万元 □ 8 万元以上中层领导□1～2 万元 □2~3 万元 □3～5 万元 □5 万元以上一般员工□1 万元以下 □1～2 万元 □2~3 万元 □3 万元以上研发部门部门经理□2～3 万元 □3～5 万元 □5～8 万元 □8 万元以上中层领导□1~2 万元 □ 2～3 万元 □3～5 万元 □5 万元以上一般员工□1 万元以下 □1～2 万元 □2～3 万元 □3 万元以上人力资源部门部门经理□2～3 万元 □3～5 万元 □5~8 万元 □8 万元以上中层领导□1～2 万元 □2～3 万元 □3～5 万元 □5 万元以上一般员工□1 万元以下 □1~2 万元 □2~3 万元 □3 万元以上财务部门部门经理□2~3 万元 □3～5 万元 □5～8 万元 □8 万元以上中层领导□1-2 万元 □2—3 万元 □3—5 万元 □5 万元以上一般员工□1 万元以下 □1—2 万元 □2—3 万元 □3 万元以上4．福利待遇（1）体检新员工入职，是否为其提供健康检查□是 □否每年是否定期为员工提供健康检查□是 □否(2)社会保险社会养老保险每月交纳（ ）元社会医疗保险每月交纳（ ）元失业保险每月交纳（ ）元生育保险每月交纳（ ）元（3）假期除了国家规定的法定假日外，公司是否还提供其他节假日，若有，请注明：（4）其他5．您觉得您所在企业的薪酬水平在同行业处于 □较低 □中等 □偏高水平 6．您对目前的薪酬满意吗7．您对本次薪酬调查的建议非常感谢您的合作，祝您工作愉快(二）员工调薪记录表部门名称： 填写日期： 年 月 日姓名年龄性 别编号职务入职时间调薪原因□试用期转正 □调职调薪 □晋升调薪 □年度调薪 □其他调薪具体情况内容调薪前调薪后职称职位等级基本工资津贴数额奖金数额人力资源部意见总经理...
