城市经理竞聘报告 目 录 个人概况 前期工作总结 竞聘岗位工作职责 竞聘岗位的现状分析及计划 结束语 目 录 个人概况 前期工作总结 竞聘岗位工作职责 竞聘岗位的现状分析及计划 结束语工作简历1 、 06
06 ,广州顶通物流有限公司 06
06 ,在广州顶通物流有限公司深圳 SDC 担任物流调度一职
主要负责运力调配,合理安排出货
工作成绩:实现运力资源的优化配置,整体配送率从 83% 提高到 90% 以上,罚单率从 0
63% 到 0 罚单
2 、 08
8 ,广州顶益食品有限公司 08
03 ,宝安所沙井组助理业代
实现月均贡献约 24 万,超人均贡献4 万
排面占比从之前平均 55% 提高到 80% 以上,铺货率达公司要求 160% 以上,生产力三次列珠三角第一,同期费用占比平均约 3% ,全所最低
10 ,宝安所沙井组二批业代
在公司原定一周一访的原则下自我调整为一周两访,在“ 0” 费用的前提下月均贡献 90 万业绩,平均达成约 113%
08 ,宝安所宝安组管代
石岩目标达成从 2009 年 10 月 31 万到2010 年 1 月 52 万, 2 月 44 万, 3 月 56 万,后月均 50 万以上,实现目标成长67% ,较去年同期增长 80% 以上
6 月任宝安组管代
业绩成长: 6 月 300 万,7 月 360 万, 8 月 400 万
实现目标成长 12% ,较 09 年同期均增长 20%
3 、 10
11- 至今,农夫山泉股份有限公司 担任宝安办 KA 主管一职,主要负责深圳宝安区 KA 卖场的销售工作及团队管理工作,贯彻执行公司的销售政策,维护与经销商之间的客情
2017 年全年目标 399
55 万元,截止到 10 月份累