行政、人事岗位职责说明书岗位名称行政人事所在部门办公（行政）室一
本职：负责公司行政安排、行政事务处理;人事招聘、人员入职、离职；社保增减员等二
职责与工作任务:职责一职责表述:行政工作任务2
负责办公室日常办公制度的维护、管理；2
负责工厂行政制度、行政通知的上传下达；2
负责对每个月考勤的核查；2
完成及时对符合国家产业扶持政策的项目政府奖励关注、申请跟踪；2
根据公司制度处理其他相关事务2
6 对后勤部门的人员请假管理和报批；2
7 公司会议记录;2
公司日常行政事务的处理
对公司的制度进行贯宣、修订，存档；定期或不定期；2
根据外部、工厂内部的管理需求，进行通知公告的发布；法定假日前的通知、临时通知等；2
每月 26-31 号之间对《考勤表》电子版、纸质版的核对与检查；2
参加产业政策会议、反馈产业政策向导、完成符合国家产业扶持政策的项目申报申请；《项目申报资料》的电子版存档； QQ 群:加工区项目申报群；经开工业群；出口加工区项目申报群;2
对外行政事务的联络与沟通；临时、不定期的；2
对后勤人员请假的审批，岗位安排，行政人员的绩效考评；2
公司行政会议、重要会议的记录；《会议记录》存档；2
及时配合其他部门进行日常行政事务的处理、跟进与汇报
处理内行政事务，做好管理纸质化、流程化；2
对外行政的联络与接洽及权限内行政事务的处理及安排
保持行政工作安排的合理化、标准化；2
及时有效对内对外的联络与沟通，及时掌握最新的国家行政政策;2
涉及公司行政机密的保密工作
保持与主要工作部门的工作衔接与沟通工作;2
